仕事の範囲を決めることについて。

社会人になりたての頃、先輩とこんな会話をしたことがある。 「社内の人たちの名前はもう覚えた？」 「顔と名前はだいたい一致するようになってきました」 「名前を覚えたほうが仕事もしやすいよね。いろんな人がいるでしょ？」 「そうですね。でも、関わったことがない人も多くて、仕事の進め方や性格まではわからない先輩も多いです」 「だんだんわかってくるようになるよ。『自分の仕事はこれ』と決めて、それ以外のことは一切やらない人もいたり……」 「それは、仕事へのスタンスとか、どういう働き方をしたいかという価値観の問題ですよね」 「そうだね。ただ、やっぱり好ましく思わない人もいるよね」 “好ましく思わない人もいる”という事実を聞かされ、自分の中で2つの思いがぶつかり合った。 それは、「仕事へのスタンスは人それぞれでしょ」という思いと「とはいっても、範囲外の仕事は全くやらないという人とは仕事はしづらいだろうな」