
エントリーの編集

エントリーの編集は全ユーザーに共通の機能です。
必ずガイドラインを一読の上ご利用ください。
福利厚生で毎月野菜がもらえるモバイル開発会社「ゆめみ」
記事へのコメント0件
- 注目コメント
- 新着コメント
このエントリーにコメントしてみましょう。
注目コメント算出アルゴリズムの一部にLINEヤフー株式会社の「建設的コメント順位付けモデルAPI」を使用しています

- バナー広告なし
- ミュート機能あり
- ダークモード搭載
関連記事
福利厚生で毎月野菜がもらえるモバイル開発会社「ゆめみ」
「社員の健康にいいもの…野菜だ!」と始まった福利厚生制度 8月は「夏バテ防止」をテーマにとうもろこし... 「社員の健康にいいもの…野菜だ!」と始まった福利厚生制度 8月は「夏バテ防止」をテーマにとうもろこし、続く9月は「夏の疲れを取る」といって青首ダイコンと自己発酵ニンニクを配布……。こう聞くといったい何の会社かと思ってしまうが、株式会社ゆめみはれっきとしたIT企業。それも、携帯を始めとしたモバイルインターネットに特化した開発・制作企業だ。同社では、2008年5月から福利厚生の一環として、アルバイトを含む約60名の社員に、毎月1人1,000円の予算で有機野菜を配っているという。 「IT業界というと、いわゆる3K(キツい、厳しい、帰れない)というイメージがつきまといがちです。それを働きがいのある職場づくりという視点から、約40種の人事制度を発足させました。野菜配布はそのプランの1つなんです」と、株式会社ゆめみ 代表取締役CEOの片岡俊行氏は語る。 しかし、なぜ、そもそも「野菜」の発想が生まれたの