学生時代の上下関係が崩壊 増殖する叱られたい部下たち | 週刊ダイヤモンドの見どころ | 週刊ダイヤモンド

『週刊ダイヤモンド』3月28日号の特集は、「叱れない上司 叱られたい部下」。その中から、「増殖する叱られたい部下たち」をご紹介します。 職場の上司と部下の関係に地殻変動が起きている。一昔前と真逆で、「叱れない上司」と「叱られたい部下」が増えているという現象が起きているというのだ。 「私もほかの人のように叱ってほしい」。社会人1年目の高木望美さん（仮名）は、あるとき上司に直訴した。 「先輩がプレゼンのダメ出しを受けて悔しがっている姿を見て思ったんです。自分はもっとひどいゴミのようなプレゼンをしたのに、周りは何も言ってくれないから悔しさも感じない。やばいなって」 それまでは何でもそつなくこなして叱られずに生きてきた。しかし、いつまでもそれで大丈夫だとは感じていないのだ。 「私が叱られないのは成長を期待されていないからだと思って悲しくなりました」 高木さんの危機感と本気は上司に通じて、直訴してか

[EditageJapan]

【週間ダイヤモンド】「叱られたい部下」が増加中 　背景に学生時代の上下関係希薄化

[mamuchi]

とりあえずKindle版買った

[brusky]

若手もかしこいから変な理由で叱れない。仕事にちゃんと信念を持ってやってる人は、ずれた人を叱ることができるし理解される。自分に不利益がでるからって理由だけだと怒るだけに留まりがち。今の自分にはできない。