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記事へのコメント6件
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masato611
経営はビジョンが合って、行動規範があって、目標設定があって、その運用と、評価と全部が連動していないとダメ。実際、それで結果が出ている。どこも揃ってない。社員が可哀想、きっと迷走が多い
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2013/10/08 リンク