シャープ・戴社長の役員報酬「ゼロ円」、 社長は無給でも法的に問題ない？ - 弁護士ドットコムニュース

台湾の鴻海（ホンハイ）精密工業のもとで経営再建をはかっているシャープがこのほど、戴正呉（たい・せいご）社長に支払う役員報酬を「ゼロ円」にすることを決めた。報道によると、ボーナスにあたる役員賞与も支給しないため、戴社長は無給で働くことになるという。 これまで、戴社長は「赤字なのに報酬を受け取るのはおかしい」という認識を示していた。無給にすることで、黒字に向けた決意を示したかたちとなる。一方で、戴社長はホンハイグループの副総裁もつとめており、そちらからは報酬を得る。 シャープのような上場企業が、社長に報酬を支払わないのは異例だそうだが、役員報酬を支払わなくても法的に問題ないのだろうか。企業法務に詳しい高島秀行弁護士に聞いた。 ●「役員報酬ゼロ円」の役員を選任することができる 「役員報酬については、会社法上、株主総会の決議で、支給するかどうか、支給額がいくらにするかを決めることになっています。

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「従業員」ではなく「経営陣」だからな。