［新連載］SmartHRの知見を公開！ 大量データとパフォーマンスを見据えたインターフェースの設計

株式会社SmartHRのプロダクトデザイングループが、人事労務領域を扱うソフトウェア「SmartHR」開発で培った知識と経験を活かし、業務アプリケーションにおけるデザインアプローチの考えかたをお伝えしてきます。第1回のテーマは「インターフェース設計の知見と方針」についてです。 はじめまして。株式会社SmartHRプロダクトデザイングループ（以下、プロデザ）で開発を担当している小木曽（＠kgsi）です。 SmartHRは、雇用契約や入社手続き、年末調整などさまざまな労務手続きのペーパーレス化を実現するクラウド人事労務ソフトの会社です。組織の中でプロデザは、ソフトウェアのインターフェース設計と改善、ユーザーリサーチから要件定義、フロントエンド実装などの役割を担い、各領域に特化したデザイナーが、部署や役割を越境しながら日々業務に取り組んでいます。 今回は若輩ながら、SmartHRプロダクトデザイ