AI時代のエンジニアはどう生きるか？ シチズン時計が挑む「エンジニア×〇〇」のロールモデル構築

シチズン時計のHealth Scanアプリ開発チームは、シニアエンジニア4名の同時離脱という危機に直面した。しかし、GitHub Copilotエージェントをいち早く導入することで、急落したベロシティを大幅に回復させることに成功する。一方で、黒川菜緒氏をはじめとするチームメンバーに芽生えたのは、「AIにコーディングを任せられる時代に、エンジニアはどう生き残るべきか」という新たな危機感だった。本記事では、黒川氏らが「エンジニア×○○」という問いを立て、法務部との協働やデータ分析・グロース施策への「越境」を通じて見出した、次世代のエンジニアの生存戦略と実践知をお届けする。 ベロシティ急落——シニア4名離脱の危機と、Copilotエージェントによる立て直し シチズン時計のHealth Scanアプリは、同社のヘルスケア機器とBluetoothで接続して測定データを記録・管理するスマートフォンアプ