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多くの起業家を輩出する秘訣は、「稟議書なしで社員が事業を子会社化できる」経営方針!? « ハーバー・ビジネス・オンライン
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多くの起業家を輩出する秘訣は、「稟議書なしで社員が事業を子会社化できる」経営方針!? « ハーバー・ビジネス・オンライン
起業家を多数輩出する企業として知られる「Gaiax(ガイアックス)」。ピクスタ社長の古俣大介氏やAppBan... 起業家を多数輩出する企業として知られる「Gaiax(ガイアックス)」。ピクスタ社長の古俣大介氏やAppBank取締役の村井智建氏らさまざまな起業家が同社を経て起業している。 現在は、シェアリングに注目し、地元住民と旅行者の交流の場となっている地域体験予約サイト「TABICA(たびか)」を手がけていることでも話題になっている「Gaiax(ガイアックス)」代表執行役社長CEO上田祐司氏に、なぜそのような企業風土を生み出したのか、話を聞いてみた。 ――上田さんがシェアリングサービスの可能性に目覚めたきっかけはなんでしょうか? 上田:僕は関西の大学を卒業後、すぐにベンチャー企業に入社したのですが、すぐに退社し、独立起業しました。というのは、今や海外では自分のマンションやアパートの空室を、シェアリングで、旅行者に貸し出すのは当たり前。日本が遅れているだけで、海外ではそれがスタンダードなんです。 弊社

