6,000名の大企業から80名のベンチャーに転職して感じたこと4つ | 株式会社LIG(リグ)｜DX支援・システム開発・Web制作

「やりがいのある仕事」を求めてベンチャーを志望する方へ 世界的大企業であっても、ベンチャーであっても、個人事業主であっても「やりがいのある仕事」はできます。 そもそも「やりがい＝仕事を通して得られる充実感」はどのように得られるのでしょうか。 例えば、よく言われるのは「誰と働くかが大事」とか「クライアントから『ありがとう』と言われた」などですが、人によってやりがいを感じるポイントはさまざまでしょう。 よくベンチャーは「自由で裁量が大きい。だからチャレンジができて、やりがいを感じることができそう」と言われますが、大企業で自由に働いている人もいますし、チャレンジをつづける人もいます。 ベンチャーに入ったからといっていきなり裁量を与えられても、プレッシャーに潰されるかもしれません。ベンチャーに入社してもチャレンジが失敗つづきになって、上司や社長にきつく叱られるかもしれません。 それでもベンチャーを

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6,000名の大企業から80名のベンチャーに転職して感じたこと4つ こんにちは！　堀北ショックが後引く、MarKit編集長たくです。 さて私は、2ヶ月ほど前に社員数6,000名を超える大企業から、LIGというベンチャー企業に転…