M&Aをした薬局で薬剤師に対して、1000万円から800万円に給料の減額の提案をしたら合意を得られず退職…腹いせなのか、ノウハウのデータを削除されたが、何とかやり切った話

梅田鉄兵（うめちゃん）＠愛知で薬局と介護 @umechanaichi M&Aした薬局で、給料がバカ高い薬剤師ばかりいたので、減額の提案をして全員に断られて辞められました。 減額といっても、もともとみんな1,000万近くもらっていて、こちらとしては勤務薬剤師でも800万円ぐらいの提案はしましたが、全員に断られましたんです😭 パラダイスだった職場を地獄に落とした腹いせなのか、患者さん独自の一包化の作り方とか、薬袋や薬情の渡し方など細かいコメントを全て消されて譲渡されました。 最初の1-2ヶ月は患者さんに怒られながら一包化の個別ルールを聞き出しながらやり切りました😱 今では、良い思い出です☺️ 2026-08-29 23:23:21 薬剤師おじさん @yakuzaishi_ozi うちにいたお局薬剤師（若い女性）が揉めてやめたんだけど、薬局内のシートに爪を入れるというのをとんでもない数行って

[lovely]

いくら相場より高かったとしても（従業員個人に非がないのに）いきなり200万下げると言って合意が得られると思ってるのもすごい。経営者視点しかない

[tsutsumikun]

なぜか買った経営者側に立っている人が多いが、本件は薬剤師には非が無く、消して違法なデータは消していないようなので嫌がらせも合法の範囲内である。ただ、買った側の能力がひたすらに低かっただけの話に見える。

[harvestsignal]

一方的に年収200万も下げておいて合意してもらえると考えているのがすごいですね。完全に不利益変更なので、同意せず残るとかじゃなくて辞めてくれて結果オーライなのでは。これが経営者目線ってやつなのか（違う）

[www6]

ちなみに辞めた後、自己都合→会社都合に変更できる基準として給料が15%以上減額された場合ってのもあったはず。

[yamadadadada2]

双方非はないが、そんだけ下げるなら最初から人を入れ替える前提で対策しとくのは当然よな

[aburakoujichang]

全員合意を得られなかったなら、800万じゃ割にあわないんでしょ。ノウハウ削除は問題あるが、勝手に腹いせと断じてるだけで、なぜ関係悪化したか書いてない。武勇伝のつもりだろうが買収の下手さだけ伝わってくる

[dodecamin]

年収200万も下げたらバカしか残りません。舐めすぎ。ちなみに転職サービスは前年収基準で提示するので、どんなに下がっても900は固いです。逆に一度年収大きく下げると、次の転職先で死ぬほど買い叩かれます。

[takanq]

売主にクレーム入れる理屈は何なの? M&A契約成立後の待遇悪化が主要因なのだから、売主がどうすれば納得してくれたの?

[Akech_ergo]

外資系の企業とかだと、クビになると即座にセキュリティから締め出されて社内システムやオフィスへの立ち入りが禁止されるそうだけど、こういう報復を防ぐために必要な措置なのかもね。

[TakamoriTarou]

物理的に消すなら器物損壊、電子カルなら電磁的記録毀棄罪、悪意があるなら業務妨害で立派な犯罪だと思うけどそうじゃないんかな。で、電カルなら普通バックアップあるんでは。引継ぎ拒否はしゃーないが

[danboard_twins]

元々居た薬剤師さん達が自分達の為に作っていたデータなんで。消されても文句は言えないよね

[juejue]

薬局の薬剤師ほど、機械化を進ませようとすれば存在価値がなくなる職業だよなぁ

[jou2]

無い袖は振れないから、金払ってる側の言い分があるのもあるんだろうよ。そんで転職する側も合理思考で転職する、と。だって、明らかに転職した方が得な状況提示してるんだもの

[deep_one]

会社のシステムで管理しているようなデータでないならまぁ引き継されなくても仕方ないと思うが。フォローがないと却って危険みたいなメモだってある。謎の符丁が書いてあったり（笑）

[togetter]

これだけの減額だと、たしかに合意するのは難しいかも…。

[iasna]

すげぇな薬剤師、最低でも年間600もらえて昇給が年120万とか世界が違いすぎる

[minamihiroharu]

ざまあ案件

[feilung]

調剤薬局現役の薬剤師でノウハウ有りなら、200万円の減給は明らかな買い叩きで致命傷になる。

[dtg8]

まあ他所でも800で雇って貰える見込みがあるんなら、マイナス200万円分の仕事はしっかりしてから辞めるよね。これを腹いせとか言えちゃう精神が理解できない。経営者ってやっぱどこかズレてんのかなって思っちゃう。

[cinq_na]

薬局経営もM&Aも素人じゃ無いのに、先に喧嘩売って自分の無能さを棚に上げて愚痴ってるだけでしょ。突っ込み入れてる1000万の人の方が良く理解してる。

[y3d]

力不足ですって言っとけば申し訳ポーズになると思ってそうで嫌ですね。

[kagerouttepaso]

初手年収2割カットしてくる新しい経営者の将来給与アップの約束を誰が信じるのだろうか…

[cild]

働いていた方々は被害者なのでは？

[ShimoritaKazuyo]

合理的に考えても減額で800万円にされる会社よりも転職して800万円のとこ行くよね。退職金もらえるし。

[erya]

凄いよな、全部自分のせいなのに全然理解してない。なんなら被害者ぶってるの、政治家みたいだ

[filinion]

辞めたんだから、薬剤師側には他所でもっとマシな条件で働ける心算があるんだろうな。会社を買えば従業員も「備品」として当然にくっついてくると思ってる方が考えが浅い。従業員を対等な人間だと思ってない。

[Hasen]

辞めるの前提でデータ消すのって訴えられたら負けるやつでは？

[docking765]

いやそれより引用元の女さん犯罪じゃないのかそれは

[mamezou_plus2]

ノウハウって言っても業務情報として会社が管理してなければ、メモ書きの様なものだしそれを含めて引き継ぎ指示してなければ個人の下書きの様な物。机上の計算で細かい所見てなかったのでしょ。属人性の部分

[oldriver]

投稿主の自分・売主・従業員への言及を見ると、自分の方向性が間違っていたとも、騒動の責任が自分にあるとも思ってないかと。実態は知らんけど、立地や顧客を手に入れたら一応OKと言うこともできる。

[strange]

プロフに「働きやすさNo1を目指す会社」とか書いてるのがわらえる。人件費の削減や労働強化でしか経営ができない経営者はクソだということは失われた30年でみんな知ってるはずなのにね

[kudamono22]

200万も下がるとか嫌だろう

[bike-a-to-z]

文末に😆つけるやつはだいたいサイコパスが相場

[throwslope]

社員の給料を下げるのも経営者の自由、退職や適法範囲での嫌がらせで応えるのも従業員の自由。本性が共産主義な我が国できちんと資本主義が回っている現場があるようで非常にほっこりした。

[kagerou_ts]

書いてるのを見ると元々1200万まで上がる契約をM&Aで反故にされたどころか20％ダウンなわけやろ。それが相場より高めでも他行くやろな。非公式のノウハウ残す義理もないし。

[mzzrod]

数字も話も盛ってるんだろうなとしか思えない

[paradisemaker]

人の年収200万円下げて「良い思い出」って凄い人だな...

[fstnlnt]

こんなことでバズってもこれからずっと叩く口実探され続けるだけなのに、武勇伝のつもりなのかな？

[sirobu]

求人サイトの口コミは悪いっすね

[hanninyasu]

薬っていう利用者の健康と生命を預かる仕事で経験者がごっそりいなくなってノウハウもなく…って悪魔的なのはこの経営者だと思う。もしや薬剤師って言われた通り薬を用意する子供のお使いみたいな仕事だと思ってる？