障害者虐待の通報受理拒否 小平市、福祉法人で不衛生 役員ら複数が長期間暴行も

障害者の作業所やグループホームを運営する東京都小平市の社会福祉法人を巡り、不衛生な環境によるダニ発生を虐待のネグレクト（放棄）として職員が内部告発で市に通報したのに、担当課が受け付けを拒否していたことが１５日、分かった。法人は「ときわ会」。 ときわ会では、役員ら複数の職員による知的障害者への暴行や暴言が長期間、続いていたことも内部資料や関係者の証言で判明。複数の職員らが「市は過去にも通報を受けていたのに、きちんと指導しなかった」と訴えており、市の不十分な対応が被害を長期化させた可能性がある。 障害者虐待防止法は、虐待の発見者に市町村への通報を義務付けている。厚生労働省の担当者は「通常は受け付けて調査すべきもの」としているが、市は取材に対し「法に沿って対応している」と答えた。

[rzi]

こういう公的機関は代替が無いから、やらかしても交換できないのがつらい。そのあと健全化できたのか、健全化は十分なのか、市民にはチェックできないし。いまやマスコミには期待できないし、議員もなかなかいない。

[ranobe]

似た事件 https://nordot.app/1048831400290976374 「どうせ家で話せるわけない」知的障害者を１０年虐待 行政には合計で十数回、内部告発や通報があったが、約７年もの間、虐待を認定しなかった。元副理事長は市職員ＯＢだった。

[Expway]

現場に対応ノウハウがないんで見て見ぬふりとか？まず人が増えることはない部署だから通常業務で手一杯で虐待対応できないってのは容易に想像できるが情状酌量するものではないわな。

[diet55]

「障害者虐待防止法は、虐待の発見者に市町村への通報を義務付けている。厚生労働省の担当者は『通常は受け付けて調査すべきもの』」。東京都の区市町村でまたか。発覚し報道されているだけでも、毎月起きてないか？

[deztecjp]

こういうの、理由がよくわからないんだよな……。癒着とかなら改善の道筋は明快だが、多忙とかが原因の場合、組織全体で優先順位を再点検して仕事を絞り込む長期的で困難な努力が必要であり、改善は望み薄だ。

[zoidstown]

"ときわ会では、役員ら複数の職員による知的障害者への暴行や暴言が長期間、続いていたことも内部資料や関係者の証言で判明。複数の職員らが「市は過去にも通報を受けていたのに、きちんと指導しなかった」"

[cvtbgspuda]

小平かー。

[akagiharu]

癒着ですね。税金泥棒はさっさとクビを切れ