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Recruit Information
技能系社員の仕事は職人的センスが必要で、 量産メーカーの細分化された仕事より難しいようです。 でき... 技能系社員の仕事は職人的センスが必要で、 量産メーカーの細分化された仕事より難しいようです。 できれば、生産管理ができるところまで到達してほしいと思います。 生産管理担当役員後継者の仕事は、 生産技術、資材管理、日程管理、原価管理、受発注管理、品質管理、環境問題対応等、 主として生産に直結した管理業務です。 コンピュータ技術も仕事の一部になります。 技術系役員後継者の仕事は、理工学の専門知識と技能を必要とする仕事で、 数学、物理学、化学、電気工学、機械工学、 コンピュータ科学といった分野仕事が多いです。 社長の仕事は「社長にできなければ、この会社ではできない」というもので、 大組織の社長とはかなり性格が違います。 日常の仕事そのものは幼稚園の園長さんみたいな気がすることがありますが、 当社の場合は次術系役員を兼務しています。 当社の顧客のほとんどは海外ですし、 日本のローカルな規格で物が作
2012/05/07 リンク