仕事で新人研修をやっていた頃、研修後の配属業務も任されていた。 いくつかの配属先があって、その中の一つが仕事はキツイわ人は足りてないわで新人たちから警戒されていた。 (ぶっちゃけ、部署的にはどこも仕事のキツさも人の足りなさもどっこいどっこいだったけどね) で、当然そこにも誰かを配属しないといけないわけなので、結果的に5名ほどが配属になった。 そして配属先を伝えた日。5名のうちの1人が私の顔をチラチラ見ながらこう言う。 「えー、なんでここなんですか？」 「退職の仕方ってどっかに書いてありますか？」 私は冷静に退職の仕方を説明した。 一ヶ月経たずに彼は辞めていった(それでも一ヶ月勤めたことが驚きだったけど)。 退職をチラつかせれば、配属を変えるとでも思ったのだろうか。 はっきり言ってそいつは研修も無気力、事前課題もお粗末、態度が良かったのは面接の時だけ、という真面目系クズくんだったので、 配属
