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「自分の代わりは誰にもできない」という「責任感」は仕事に必要なのか。
「自分の代わりはいくらでもいる。だから、いつでも辞めることができる」と言うと、ネガティブだと思う... 「自分の代わりはいくらでもいる。だから、いつでも辞めることができる」と言うと、ネガティブだと思うだろうか。 一般的に、会社員という立場でこのように考えることは「責任感がない」と判断されるため、たとえ思っていたとしても心に秘めておいて方が良いとされている。 “でも、実際のところ、どうなの?” ☆★☆★☆ 「自分がいなくなったら会社は回らない」 本当にこのような会社があったら、その会社に勤めたいと思うだろうか。 「その人がいなければ会社が回らない」という状況は、人に依存しすぎていて、会社の仕組みとしては好ましくないのではないか。 そうだとすると、良い会社ほど「自分の代わりは誰にもできない」という状況にはなりえない。 もちろん、所属している会社員がどう思うかはまた別の問題であり、あくまで実際の仕組みとしてどうなのか、という話である。 実際は、あなたがいなくなったら、他の人があなたの代わりを務める
2016/03/02 リンク