年収300万円、本当に残業代ゼロで良いのか。

現在、安倍政権が年収300万円の労働者に対しても、残業代ゼロを適用しようという議論をしているようだ。トゥギャッターのまとめを見れば分かるが、その議論の内容は酷いものである。もしまだまとめを見ていないようなら是非一読して欲しい。登場する二人の議員の言い分に100%賛同できるわけではないが、自民党の理屈が如何に破綻しているかが分かるだろう。 まずひとつ言えることは、もし仮に新労働制度が成立されても、それは企業が社員を酷使あるいは搾取するような仕組みであってはならないということだ。そのような制度になるなら、新労働制度など設けるべきではないだろう。 新労働制度の問題点については、既に過去2回（その１、その２）で語ったが、今日はさらに突っ込んだ議論をしてみたいと思う。 労基署がフォローできる仕組みは必須企業が社員を酷使あるいは搾取してはならないということは、労基署がしっかりと監視・監督をできるような

[SyncHack]

こと労働に関しては行政サービスが糞だから信用されていない。年金、保険諸々、転職者にとって雑過ぎる。再就職を困難にする事で社畜を強要している。今景気がいいから色んな所で狼煙が上がってて興味深い。

[smbd]

ｳﾑｰ

[nakag0711]

政権維持のためのうたかたの賃上げとバーターで導入するだけで、これ自体がいい政策だから導入するわけではないので、いい悪いに関係なく法案は成立する。悪法であることのアピールがムダとは言わないが…

[zoidstown]

一部公務員はそうなってる感がありますけどね・・・＞素晴らしい制度だというのなら公務員にも適用を

[atyks]

“漢(オトコ)のコンピュータ道: 年収300万円、本当に残業代ゼロで良いのか。”