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大谷翔平
www.yrglm.co.jp
株式会社ロックオンとテックビューロ株式会社がブロックチェーン技術を応用したEC用受注エンジンの実証実験を開始~中・大規模ECサイトのバックエンドにフィンテックのブロックチェーン技術を応用。運用コストを従来の1/3程度に~ 2015.12.28 コーポレート 株式会社ロックオン(本社:大阪府大阪市北区 代表取締役社長:岩田 進)とテックビューロ株式会社(本社:大阪府大阪市西区 代表取締役社長:朝山 貴生、以下テックビューロ)は、大型ECサイトのバックエンド運用コストを3分の1程度に圧縮する可能性を持つ、ブロックチェーン技術「mijin」を応用したECのゼロダウンタイム受注エンジン開発の実証実験を、共同で行うことを2015年12月28日に発表いたします。 フィンテックの最新技術をeコマースに応用 近年、フィンテック(※1)の分野でも注目を集めるプライベート・ブロックチェーン(※2)技術は、セキ
CORPORATE 株式会社ロックオン、国内初となる広告運用のベンチマーク指標「エビスINDEX」を発表。マーケティングメトリックス研究所による分析事例も併せて公開 ツイート 株式会社ロックオン(本社:大阪市北区 代表取締役社長:岩田 進)は、2013年7月23日、独立行政法人産業技術総合研究所(理事長:中鉢 良治)(以下産総研)との共同研究により、広告効果測定システム「AD EBiS(アドエビス)」(以下アドエビス)が保有するビッグデータを整理し、広告運用におけるベンチマーク指標となる「エビスINDEX」の作成に、日本で初めて(※当社調べ)成功した事を発表致します。 インターネット上でのマーケティング施策の成果を判断するために、ツールを活用してCVRやCPAなどの指標を定点観測、分析することは当たり前になっています。しかし、分析対象は自社にある過去のデータに留まっており、自社の事業領域に
ロックオフは 2021年12月をもって閉館いたしました これまでのご愛顧誠にありがとうございました
『山ごもり休暇制度』を導入。毎年1度、9連休の取得を義務づけることで、心身のリフレッシュと、業務の共有化を促進 2011.11.04 コーポレート 株式会社ロックオン(大阪市北区 代表取締役:岩田 進)は、全ての役職員を対象として、1年間に1度、必ず9日間の連続休暇を義務づける『山ごもり休暇制度』の導入を決定、2011年10月1日から運用を開始しました。 本制度は、単純に9連休の取得を義務づけるだけではなく、該当期間に電話連絡やメールでのコンタクトを禁止する点が大きな特徴であり、そのため名称を『山ごもり休暇』としました。 該当社員のリフレッシュを促進しながら、休暇中の連絡を絶つことで、事前の引き継ぎを徹底する必要が発生します。これにより、業務の共有と、属人性の排除を併せて行うことを目的としています。 『山ごもり休暇制度』の概要 当社では、これまで働きやすい就業環境の実現を目指し、従業員が生
アパレルブランド「ナノ・ユニバース」を展開するTSIがアドエビスを活用。認知施策の間接効果をふまえた予算配分の最適化により、ナノ・ユニバースにて新規顧客獲得率を125%向上
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