フツウの就活生が公務員も受けるべき深い理由

最近の公務員の採用試験では、年々、面接重視の傾向が強まってきています。中には「リセット方式」と称して、筆記試験の成績を切り離して、面接試験の評価だけで最終合否を判定する自治体もあります。面接試験の結果で採用されるか否かがほぼ決まる、という自治体も少なくありません。つまり、民間企業を志望している人であったり、公務員という進路を思いついたばかりの人であっても、受けてみる価値はあるということです。 公務員試験の面接で特有の「面接シート」 公務員試験では、個別面接の際、事前あるいは当日に「面接シート」の提出が求められるのが一般的です。受験先によって名称が異なることはありますが、民間企業で要求されるエントリーシートとそれほど違いはありません。 民間企業の就活ではエントリーシートを通過することが重要になりますので、いかに目にとめてもらえるか、読んでもらえるかを意識して書く必要があります。一方、公務員試