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記事へのコメント386件
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namo_na
当方氷河期世代。真面目で無垢だった私は「経営品質賞」に惹かれこの企業を受けた。しかし会社見学後、人事担当者に「君はこんな会社に入る人間じゃない」と言われて終了。こういう背景があったのね。納得。
t2wave
“飲食は心を和ませ、人はよく話すようになり、情報を多く仕入れることができます。相互理解が高い人とそうではない人なら、「相互理解が高い人」のほうが仕事において差が出るのは、言うまでもない”
atohiro
ハラスメントは受け手の意識や考え方に依存するので、入社時に飲み会の席が好きだと確認してるから、ここの社員さんはアルハラとは認識しないんだろうね。酔っ払ってセクハラやパワハラしなければ。
susahadeth52623
別に雇う側が条件を明示して、入る側もそれに納得してるんならいいとは思うけど、篩にかけるにしても同じような人材しか来ない最たるもののような気がするから長くは持たない気がする。
alivekanade
いや、飲まんでも飲み会にいけますか?って話だろ。お酒を飲むことをメインに置いているのではなくてコミュニケーションがとれるかどうか、自分が出来ないことを自分が出来ることでカバーできるかどうかって話だろ?
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2018/09/27 リンク