今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング

ソニーは2月18日、2017年度を最終とする3カ年の中期経営計画を発表した。目玉は携帯音楽プレーヤー「ウォークマン」を手がける「ビデオ＆サウンド事業」などをはじめとする主力事業の分社化を推進していくと表明したことだ。 経営不振が続くソニーは、『VAIO』ブランドによるパソコン事業からすでに撤退。苦戦しているスマートフォン（スマホ）やテレビについて、今後、事業売却の可能性も取りざたされている。ここ数年続いてきたリストラが、今なお終わっていないことを示している。 2月18日配信記事では従業員を増やした会社を取り上げたが、今度は過去5年で従業員を減らした500社を紹介しよう。連結ベースでの従業員数を直近本決算（2013年10月～2014年10月期）と5年前で比較して、その減少数や減少率を調べた（数字は原則連結ベース）。この5年で決算月が変更した企業は省いている。 M&A（合併・買収）のほか、新卒

[yamigome]

これって5年間の中で合併、人員削減したパターンは抽出できない気がする

[tomymot]

このランク付けだと元々従業員数が多い企業が上位に来やすい構造。特に工場人員なんかも抱えてるメーカーなんかは上がって来やすい。

[ewq]

減少率2%なのにランクインしてる富士通とか、単に母数が多い企業は除いてもいいような気がする。新卒採用絞るだけでこのくらいにはなるでしょ/30%以上に限定したランキングが見たい

[yoiIT]

減らしたんじゃなくて、減らしたくないのに辞めていってしまう企業もランクインしてるんやで…

[htnmiki]

決して明るくない話題で「！」はやめようぜｗ　「次は51〜100位！」

[big_song_bird]

ソニーってリストラしかしてない印象。

[nemuibayashi]

観点は面白いと思うけど、連結子会社の従業員増減数も載せて従業員数減がリストラに依るものか分社化に依るものかをアバウトでも知りたかった／PCでは見れないけどスマホでは全部見れた

[soteciki]

NEC…今度は子会社に出向させてから切るみたいだけど。http://jpn.nec.com/press/201502/20150216_03.html

[raimon49]

これだけ減らしても10万人超の従業員が居るんだもんな……。家電メーカー系ってどんだけ人が居るんだ。事業に過剰レバレッジかけて人を増やしまくってるソフトバンクやイオンでもようやく7-10万人だよ。

[kiyo560808]

やめた人数順だと人数多いところが上位に来やすいね。このデータを出した目的が不明。

[dogusare]

東洋経済のランキング企画は毎度面白おかしく読んでしまう。そしてこの統計で気になったのは、この5年掛けて減少させた数字はどこに向かったのだろう…き、消えた？（オカルト震

[dzod]

ブコメみると日立には尤もらしい理由があるっぽいけどNECはなんの言い訳も出来ないよな。子会社含めて

[kz78]

おかしい、三洋電機が無い

[NANA_NO1]

今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング NEC､ソニー､日立､パナ･･･電機が目立つ | オリジナル - 東洋経済オンライン @Toyokeizaiさんから

[CGA]

洒落になってねぇ

[nisatta]

「2月18日配信記事では従業員を増やした会社を取り上げた」はこれ（東洋経済：http://goo.gl/jwcDx1）並べて見比べるとちょっとおもしろい。

[bell_chime_ring238]

前の会社が載ってる。減った人数に自分がカウントされてるのが感慨深いというかなんというか。

[riox_jp]

今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング　NEC､ソニー､日立､パナ･･･電機が目立つ | オリジナル - 東洋経済オンライン @Toyokeizaiさんから

[mybookma]

どこも減らしているようですね。

[masami75]

従業員と売り上げの減少幅がきれいにリンクしている企業の多いこと。そういう無策なリストラを敢行して「経営者つれー」みたいな顔するのやめてもらえますか。

[daybeforeyesterday]

うーむ

[y-kawaz]

消されたか...

[abberoad]

むかし働いていた会社が入っていた。

[catmaya]

黒服さんがこの記事を見ています

[psfactory]

今度は｢従業員を減らした500社｣ランキング | オリジナル | 東洋経済オンライン | 新世代リーダーのためのビジネスサイト

[luiluiluiwawa]

自分の会社は入ってる？