新卒入社試験の受験料制度を合法とするための条件（厚生労働省による行政指導を受けての追記あり） : 企業法務マンサバイバル
2013年12月01日23:30 新卒入社試験の受験料制度を合法とするための条件（厚生労働省による行政指導を受けての追記あり） カテゴリ法務＿労働法務 businesslaw Comment(0)Trackback(0) 本日１２月１日から就職活動解禁だそうで、早速街にはリクルートスーツ姿の就活生があふれていました。そんな中、ドワンゴさんが新卒入社試験に受験料を徴収する件が話題になっています。ドワンゴさんぐらいの人気企業だと、こういうことやってもきっと応募がガンガンくるわけで、うらやましい限り。 ▼新卒入社試験の受験料制度導入について（ドワンゴグループ 新卒採用ページ） ドワンゴさんらしいインパクト勝負のこの制度に、早速ネットでは「こんなの法律的にOKなの？」と賛否両論あるようです。 私見ではありますが、今回のような応募者の本気度を測るためにお金を払わせるというやり方は、違法とならないよう
動き出した派遣法改正労働市場で「就業管理機能」をどう位置づけるのか？
なかむら あきえ／東京工業大学卒、東京大学大学院数理科学研究科修了後、1999年リクルート入社。求人広告（リクナビＮＥＸＴ）、人材紹介（リクルートエージェント）の企画・運営や、キャリア支援サービス（Ｔｅｃｈ総研）の立ち上げ等、さまざまな形態の人材ビジネスに携わる。2009年4月より現職。 ワークス研究所の労働市場最前線 超就職氷河期、非正規社員の比率の高まり、社内教育制度の限界など日本の労働市場は、大きな転換期にある。労働市場の研究所として名高いリクルート社のワークス研究所の研究員が、就職、転職、キャリアパス、制度問題など、労働市場を360度の視点から縦横に分析する。 バックナンバー一覧 ようやく動き出した!? 3年間進まなかった派遣法改正 法律が改正されるかもしれないと言われてから3年以上、そのままの状態になっていた派遣法。今国会でも実質的には審議されない状態が続いていた。ところが、11
「オレって、使い捨て？」 突然クビを宣告された45歳の悲哀：日経ビジネスオンライン
「まさか自分が？ って感じですよ。数年前からうちの会社でも、管理職を対象とした早期退職の募集が幾度となくありました。50歳以上が対象だったし、退職金も増えるんだったら悪い話じゃない、なんて思っていたんです。今、思えばしょせん、人ごとだったんですね」 大手電機メーカーに勤める45歳の男性は、先月突然、人事部に呼び出され、早期退職募集の資料を渡された。 「悪い話ではないと思うので、考えてみてください」 まさに晴天のへきれき。自分には関係ないと思っていたことが、ある日突然、自分自身の問題となって降り掛かってきたのである。 「管理職だと組合員ではないですから。多少、無理強いをしてもさほどややこしい問題には発展しないんですよ」 男性はこう続けた。 上場企業の希望退職・早期退職者の募集が、今年に入ってから増加傾向にあるという。世界同時不況の発生から2009年は急増したが、その後は世界経済の立ち直りに伴
アピタル（医療・健康・介護）：朝日新聞デジタル
オーバーナイト透析を受ける桜井恵… 患者を生きる日中の仕事終え、向かう先は……「オーバーナイト透析」(2019/8/5) ■患者を生きる・眠る「オーバーナイト透析」（１） 兵庫県西宮市に住む大学職員、桜井恵一（さくらいけいいち）さん（４８）は毎週月、水、金曜…[続きを読む] 一生に一度、「肝炎ウイルスに感染しているか」の検査を[内科医・酒井健司の医心電信](2019/8/5) エボラ感染疑いの女性は陰性 厚労省が発表[ニュース・フォーカス](2019/8/4) 「差別や偏見の一掃を」 元ハンセン病患者の墓前に誓う[ニュース・フォーカス](2019/8/4) ヘルパンギーナ、新潟で警報 手足口病も流行[ニュース・フォーカス](2019/8/3) 遺族の心の「よりどころ」に 患者会の轟浩美さんに聞く[ニュース・フォーカス](2019/8/5) 認知症患者の事故賠償を救済 岡山・総社で新制度[
東洋経済オンライン
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河北新報 東北のニュース／「長期就労必要」がれき撤去の雇用低調 岩手沿岸の被災者
「長期就労必要」がれき撤去の雇用低調 岩手沿岸の被災者 自治体が始めたがれき撤去の雇用対策は、被災者のニーズとは必ずしもかみ合っていない＝２１日、大船渡市大船渡町 東日本大震災の被災者への雇用対策として、岩手県沿岸部の自治体が始めたがれき撤去の求人に対する反応が、行政側が予想したほど高くない。当面の生活費を稼ぐ手だてを得ようと歓迎する住民がいる一方、家も仕事も失うなどした被災者からは持続的な就労を求める声が強い。 大船渡市のがれき撤去作業は２１日に始まった。避難所暮らしを続ける大船渡市の奥賢二さん（４７）は「勤め先が津波で流された。長男の高校進学のためにもお金が必要で、やるしかない」と話した。 被災者を村の臨時職員として雇い、がれき処理に当たってもらっている田野畑村にも「船がなくなったので雇用対策は経済的に助かる」といった声が寄せられている。 しかし、大船渡市の求人５００人に対し、最
asahi.com（朝日新聞社）：役場ごと埼玉に避難、揺れる双葉町 福島戻る？雇用は？ - 社会
役場ごと埼玉県に集団避難した福島第一原発の地元、福島県双葉町が揺れている。原発事故の収束に相当な期間が見込まれるなか、町民から「役場はせめて福島県内に戻すべきだ」との声も出始めた。町は難しい判断を迫られている。 １９日、埼玉県加須（かぞ）市で双葉町議会の全員協議会が開かれ、町議１１人全員が集まった。井戸川克隆町長（６４）に今後の方針を聞くためだ。 清川泰弘議長（６９）によると、井戸川町長は仮設住宅の建設状況や就労の状況を見ながら考えると答え、時期については明言を避けたという。 １カ月前。町は役場ごと約２００キロ離れた埼玉へ移転した。「あちこちに避難していた町民を１カ所に集めたかった」からだ。だが、６９００人の町民のうち、埼玉についてきたのは約２割の１４００人。残り８割は新潟などの県外か福島県内に避難した。 埼玉に来た町民は、加須市の旧県立高校で避難生活を送る。小中学生計１７０人は同
東日本大震災：被災者４０００人臨時雇用へ 宮城 - 毎日ｊｐ(毎日新聞)
東日本大震災の被災地で多くの失業者が出ていることを受け、宮城県は１９日、最大約４０００人を県や市町村の臨時職員などに雇用する方針を明らかにした。市町村に採用枠を確認中で、月内にも募集を始める考えだ。 期間は最長６カ月で▽被災地域でのパトロール▽避難所での高齢者の見守り活動や子どもの一時預かり▽がれきの片付け－－などの仕事を想定。人件費については、県は約８億円（約１０００人分）を、本来は環境分野など向けだった国の雇用創出基金の振り替えで確保。津波で甚大な被害が出た沿岸部の８市７町には、震災前に雇用対策費として配分していた約２５億円を、約３０００人の雇用に充てるよう求める。 県雇用対策課は「自治体による直接雇用で即効的に雇用を創出したい」としている。【宇多川はるか】
会社員は泣き寝入りしかないのか？ 震災を口実にした“便乗解雇”
会社員は泣き寝入りしかないのか？ 震災を口実にした“便乗解雇”：吉田典史の時事日想（1/3 ページ） 著者プロフィール：吉田典史（よしだ・のりふみ） 1967年、岐阜県大垣市生まれ。2005年よりフリー。主に、経営、経済分野で取材・執筆・編集を続ける。雑誌では『人事マネジメント』（ビジネスパブリッシング社）や『週刊ダイヤモンド』（ダイヤモンド社）、インターネットではNBオンライン（日経BP社）やダイヤモンドオンライン（ダイヤモンド社）で執筆中。このほか日本マンパワーや専門学校で文章指導の講師を務める。 著書に『非正社員から正社員になる！』（光文社）、『年収1000万円！稼ぐ「ライター」の仕事術』（同文舘出版）、『あの日、「負け組社員」になった…他人事ではない“会社の落とし穴”の避け方・埋め方・逃れ方』（ダイヤモンド社）、『いますぐ「さすが」と言いなさい!』（ビジネス社）など。ブログ「吉田典
東日本大震災：被災の漁師ら雇用 がれき撤去作業に…岩手 - 毎日ｊｐ(毎日新聞)
東日本大震災で大きな被害を受けた岩手県田野畑村で、被災した漁師らががれき撤去作業員として働き始めた。駅の管理を地域自治会が担うなど自立の気風が強い村。「体を動かして稼ぐことが自分たちの仕事。気分も晴れる。少しずつ自分たちの手でふるさとを取り戻す」と汗を流す。 １２日、海沿いの羅賀（らが）地区では漁師６人が民家わきで建設業者の撤去作業に加わった。重機が入れない狭い場所で、流れ着いた木材や家財などを手作業で集める。中村光明さん（６３）は「仲間と体を動かすのは本当に気持ちがいい。（震災後は）テレビを見るしか（することが）なかったから」と笑顔を見せた。 ４月は養殖ワカメの収穫最盛期。サッパ船（小型漁船）を操り、リアス式海岸を巡る仕事もようやく軌道に乗り始めたころだった。家と船２隻を流された。家族は無事だったが、６人の暮らしを支えなくてはならない。「５０年近く海の上で稼いできた。漁師以外は無理。船に
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時給の最低賃金、全国平均７円増で７３７円に : 経済ニュース : マネー・経済 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）
asahi.com（朝日新聞社）：岩手県、被災者５千人採用へ ６カ月、復興作業に従事 - 社会