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大谷翔平
yanusy.com
つみたてNISA以外の「プラスαの投資」7選 注目度が高まる個人向け社債ほか つみたてNISAでコツコツと資産を増やしてもそれ以外の投資で大きな損失を出してしまったら意味がありません。つみたてNISA以外の投資でも堅実な投資をしていくことが大切です。老後資金づくり向きの主な選択肢は以下の7つのようなものがあります。 ※預金と個人向け国債以外の商品は元本割れの可能性があります。ご自身の判断と責任に基づいて慎重に運用をしてください。 つみたてNISA以外の投資1.個人向け社債 個人向け社債は、つみたてNISA以外のプラスαの投資におすすめです。株式や投資信託などと比べるとなじみのない社債ですが、「2022年度の個人向け社債発行額」は過去最高額の2兆2,162円(アイ・エヌ情報センター調べ)となり、個人投資家の注目を集めています。 社債の仕組みは、企業が投資家からお金を借りる代わりに社債を発行し
一生かかっても使いきれないほどの資産を持つ「超富裕層(世帯の純金融資産保有額5億円以上)」と呼ばれる人たちは、一般的に受けられないサービスを日ごろから利用している人もいます。まるで漫画か映画のような話に思えてしまうかもしれませんがすべて現実に起こっていることです。本記事では、超富裕層の日常生活の一端をのぞいてみましょう。
ECサイトの利用者が右肩上がりに増加する中、新型コロナウイルス感染症によってさらにニーズが高まっているのがアマゾンをはじめとするネット通販です。加熱するEC市場を受けて、人員の確保に奔走するEC関連企業も少なくありません。世界最大手のアマゾンもその例外ではないようです。 新規従業員の入社時に3,000ドルのボーナスを支給 アメリカのアマゾンは、年末年始の繁忙期を前に一部施設の新規従業員には入社時に最大約31万円の特別手当を支給すると発表しました。 新型コロナウイルスの影響によって、多くの消費者は自宅で過ごす時間が増えました。それにともないネット通販の利用者も増加傾向にあります。コロナ禍のホリデーシーズンを乗り切るためには、多くの人員が必要になるでしょう。 それを見込んでボーナス付きの季節労働者を募集しましたが、既存の従業員からは不満が噴出しているようです。 時給の引き上げは一時的・既存社員
45歳以上の中高年に早期退職をすすめる大企業が2019年から増加しています。2020年現在で40歳前後のビジネスパーソンは、いわゆる「就職氷河期」の年代です。厳しい競争の中でやっとつかんだ企業に早期退職を迫られるという、つらい現実と向き合わなければならなくなったとしたら、あなたはどんな行動をとりますか? あの企業もこの企業もリストラの厳しい現実 東京商工リサーチが発表した2019年上場企業「早期・希望退職」実施状況にて、2019年1月から11月までに早期・希望退職者を募集した上場企業は36社あったことが分かりました。業種別では、電気機器がトップで、製薬会社、機械、食料品、繊維製品と続きます。 2019年から目立ち始めた早期リストラの波は、新型コロナウイルスの影響もあいまって2020年以降も続く可能性があります。早期リストラを受け入れて、退職金を手にし、第2の人生を始めたほうが充実した毎日を
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消費税率10%アップと同じタイミングで自動車関連も軽減税率の対象となっています。「自動車税」や「自動車取得税」といった消費者にとって重要な税の内容が大幅に変更されているため押さえておきたいところです。 今回は軽減税率の中身とともに今後車を購入するときにメリットが大きい車種の一例を紹介します。 軽減税率でメリット大なのは2020年上旬に発売するあの車種 今回の自動車関連の軽減税率で優遇されるカテゴリは、「排気量が少ない電気自動車やプラグインハイブリッド車等」です。詳しくは後ほど解説しますが最も税金の引き下げ効果があるのは1,000cc以下。 加えて2,000cc以下でも引き下げ効果は大きいです。今までエコカー減税で優遇されてきたカテゴリですが引き続き税制面でメリットがあります。 上記にあてはまる車種の一例は、2020年2月中旬に発売予定のトヨタ「YARIS(ヤリス)」のハイブリッドタイプです
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