エンジニアとして進化し続けるには

＠ITゆかりの方々、カッコいいエンジニアの皆さんにお話を伺う本シリーズ、今回は日米で活躍する開発者 増井さんに、エンジニアが進化し続けるために必要なマインドセットについて解説してもらう いまエンジニアとして働いている人の中には、管理職などにならず一生エンジニアとして生きていきたいと考えている人もいるでしょう。その場合、次々と育っていく若いエンジニアに負けないために、年を重ねるとともにエンジニアとして進化し続けていかなければなりません。そのためには何が必要か考えてみましょう。 短期の「チャレンジ」と長期の「目標」を考えよう エンジニアとして進化し続けるためには、常に勉強し続けることが求められます。しかし新しく面白そうな技術が次々と生まれている今、漫然と新しいことを勉強していても、一線のエンジニアとして長く生き残ることは難しいでしょう。 必要なのは、正しいタイミングに正しい方向で努力していくこ

[projectpapy]

目標ではなくチャレンジとして捉えれば不思議となんだかやれそうな気になるのはなぜだろう。

[masuidrive]

最近自分でも悩んでいる部分だったのですが、書いているうちになんとかまとめることができました。 - "短期の「チャレンジ」と長期の「目標」を考えよう”

[t-wada]

masuidrive さんの自分戦略。チャレンジは Steve Jobs の "the dots" であると。 "いろいろなことにチャレンジしてdotsをばらまくことは、将来への種まき" "チャレンジできる環境に身を置こう"

[koogawa]

“短期の「チャレンジ」と長期の「目標」” 頭の中で考えてはいるけど、ちゃんと書き出してみようかな

[ryonext]

チャレンジ

[chroju]

長いスパンで抽象的な目標を立てることと、短いスパンで具体的なチャレンジを重ねていくこと。

[mizchi]

増井さんだ

[nharuki]

”短期の「チャレンジ」と長期の「目標」”

[Koozz]

短期のチャレンジと長期の目標

[toa1121011]

#scrap

[isrc]

自分の状況を変えるような目標を立てると、達成までに大体5～10年ぐらいかかるようです。IT系は変化の速度が速いと言ってもそれは個々の技術の問題で、人に関する変化はそこまで速くないように感じます。

[pom2e]

チャレンジできることが重要ですね．

[labocho]

いい話。目標とチャレンジ、点と線

[hfu]

「正しいタイミングに正しい方向で努力していくこと。数カ月～1年のスパンで要素技術やプロダクトなど手を動かしていく「チャレンジ」と、5～10年の長期スパンで生き方や方向性を決定づける「目標」」

[mmorita44]

何がしたいというよりも、「何故それをすべきか」をしっかり考える方が良い。やりたいというのは一時的な心情の発露だからすぐにブレる。

[rx7]

agree.

[bash0C7]

"チャレンジ"

[intemous9]

参考。考えよう

[kumaroku]

枯れされされたエンジニア？は、どこかで肥料になるしかないかなぁ…。

[iga_k]

いい話

[kana321]

エンジニアが進化し続けるために必要なマインドセットについて解説してもらう

[mitsugusakamoto]

いい話

[hamichamp]

短期も長期もいつからダメになってたんだろう

[kukita]

【#仕事】エンジニアとして進化し続けるには「恒常的に仕事が忙しく…仕事外の時間でチャレンジするのが難しい…仕事の中で自分でチャレンジを作り、達成していく方法も…」自分用メモφ(..)#生存戦略 #考え方 →

[sugimori]

短期のチャレンジと長期の目標かー。あんまりできてないなー

[hyuki]

"継続的なチャレンジが目標を実現する"

[chanpon0]

長期的な目標（生き方）と短期的なチャレンジ（手足を動かす）を分けて設定する。チャレンジする癖・しやすい環境を作る。

[csouls]

チャレンジする癖をつけるって凄く良い考え方ですね！

[wasai]

宙ぶらりんな待遇の人だったりする

[kenzy_n]

日々精進

[matsumoto_r]

良い