普通の人は自分のペースや手順を捨てないと永久に結果を出せない - ベンチャー役員三界に家なし

「子供の頃から、なんとなく分厚い参考書を1章づつ制覇する『自分ルールのゲーム』をやっていただけで気が付いたら東大に入ってました。」 みたいな話をエリートから聞いて「ちょっと何言ってるか分からない」状態になってしまう普通のみなさんこんにちは。 僕も何言ってるか分かりません。 さて、僕ら普通の人の少年の頃のお勉強と言ったら、自分の部屋でキリのいいところまでちょっとだけと思ってファイナルファンタジーしていたら思ったよりやり込んでしまい、セーブポイントにようやくたどり着いたので、勉強やりはじめようとしたらなんとなく部屋が散らかってるのが気になって、机の周りを片づけていたらJOJOの奇妙な冒険の1巻とかを発見してしまい、気が付いたら三流大に居たという感じなわけです。 まぁそんな少年時代を思い出しながら、先日会社役員数人で集まって話題になったのが「なぜオカンは勉強をしようと思い机に座る5秒前に部屋に入

[ytn]

このデザインでこの文量は読みにくい

[tanakaBox]

おかん

[songirenaio]

「今Aに着手中ですが、Bの方を先に片付けた方が良いでしょうか？」って聞けば良いだけのような。ほとんどポンコツなのに、皆が天才であるかのような前提で仕事を考える人が多いのは確かにそうだと思う。

[northlight]

良い事言ってるな。

[waman]

『Ｂという仕事を頼まれたら、どんなに佳境だろうが、気持ち悪かろうがＡを放り出してＢを着手し、全速力で上司が考える最初のマイルストーンまで到達し、進捗報告してからＡを仕上げる。』

[yyamaguchi]

「自分も部下も不完全であることを悟り、そういうポンコツが集まって成果を出すにはどうすればよいかそろそろ考えよう。」

[esbee]

『意味ある仕事を部下は「やらなければ、、」と思っていても上司が言わなければ永久に自発的に着手しない。』ほんとこれ

[aliliput]

まぁそもそも部下に進捗報告させようというのがすべての間違いだからな……

[sabatora02]

昼休みに読もうと思ったら時間切れ、後で読も。

[h6_uk]

めも

[DiceK_U]

結局部下は残業しろと

[takexxxx]

"■優秀な人を前提としたチームビルディングは単なるアートだ"