私が死んだら代わりはいない

なんとかならないこともないだろうが、結構大変な事になるに違いない。 というのは、完全に内製の、パソコン上でスタンドアロンとして動作しているシステムがある。 これは私が独自に作ったもので、VisualBasic for Application(Excel)って奴だ。 ある業務を別の人から引き継いだんだが、そいつは大して引き継ぎ資料も残さずにさっさと辞めてしまったもんだから、私はかなり大変な事になった。 彼はパソコンといえばExcelくらいしか使えず、プログラムなんか全く書けない人だった。 でも、やたらと毎日一人忙しく仕事しているので社内的評価もそこそこ高い人だったのだが、引き継いだ私は彼の仕事振りに唖然とする羽目になった。 どう考えても、私から見るに自分で勝手に金にもならないのに仕事を増やしていただけ、としか思えない。 詳しい事は書ききれないので、ざっくり言うと、「なんでそこまでこの業務を複

[atoh]

次の担当者が「その業務を簡素にする事は最早無理な状況。」をクリアするかも。ある日突然使えなくなったシステムは捨てるという選択肢があるからな。業務の仕様も変わるしいいタイミングだ。

[pullphone]

VBAごときで代わりが居ないと思えるあなたの知能が羨ましい

[aukusoe]

“内部的にタイマーセットしてその日以降は使えないようにもしてある。” こういうの2chとかの体験談でよく聞くけど、自分がやることを想像すると自分の子供を殺すような不快感が湧いてくるから、僕は向いてない。

[akiraki]

なに最近昔のコピペ書き直すの流行ってんの？

[ShineSpark]

仕様書も無くソースコードにロック掛けてたら、碌に引き継ぎしなかった前任者より酷いことになるのでは

[kotetsu306]

前任者からろくに引き継ぎ受けずに作れたシステムなんだから、後任者も引き継ぎ無しで新規にシステム作り直すんじゃね？後任者は初心者でも独学でもないかもよ

[paradisemaker]

フリーでプロマネやってるとこういうの日常茶飯事だけど、くだらないことやらずにちゃんと引き継ぎ資料作って綺麗に去るのがいいよ。後でどんな世話になるか分からないし。

[htnmiki]

事実なら独立してそのシステム運用請け負えばいいんじゃね。一般的な相場なら今の給料の3倍は稼げるだろう。まあITの価値わかってなさそうな会社だし金出さないか……

[beatdjam]

自分の作ったものが使われなくなって死んでいく方が嫌なので、ツールとかを作るときはなるべく読めるように、直せるように書いてるし概要だけでも残すようにしてる

[keim_at_Si]

他人のVBAコードほど弄りたくないものはないので、代わりがないという点は100%同意。死んだらゴミになるだけ。優秀な後任が、あなたが出来ないと思い込んでたプロセス改善をあっさりやるから安らかに眠れ

[Karosu]

パスワード教えて、直したことあるけど、自分が作ったものは基本的にBSDライセンスでどうでもなれだし、その結果メンテナンス出来なくなって業務が死んでも私の責任じゃないし

[tmurakam]

私の経験から言うと、ソースコード隠したがるのはだいたい無能

[pokotanu]

スクリプトで効率化できた業務量をちゃんと上司に報告した？空いた時間は遊ばずに他のタスクを引き受けた？あいた時間はあなたの努力で勝ち取った自由時間じゃないですよ。会社にとってあなたはコストそのものです。

[Agrius_Akita]

ところで、他に直す人がいないのにソースロックの必要ある？ わざわざ触る人はいないのに無駄な手間をかけている気がする　/ パソコン初心者に何されるか予想が出来ない問題はその通りとしても

[fumikef]

システム停止はやり過ぎにしても（停止させたことで損害賠償になるかも）ソースロック迄は普通の事なのでそのまま転職して後は知らんで問題ない。

[miragestlike]

「なんだこのウンコード、1から作り直した方が早い」

[rindenlab]

代わりは幾らでも居るかもしれないけど、この会社は代わりを務められる人を狙って雇う力が無い気がする。それで潰れる程の話ではないだろうけど、ドブにお金は流れそう。

[nankichi]

元もと一人で作業していた内容を効率化したvbaなら、vbaなくてもフツーに一人の人が時間かけて作業すればいいんじゃないのか。

[sionsou]

てか使えなくなったら類似の仕組みを開発するなり新しい仕様にするだけだと思うが。それが生命の維持をするのに必須でお前しか出来ないっていうなら別だが、それすら多分もっと天才が現れて解決するから死ね

[sysjojo]

引き継ぎなくてどうにかなったんだったら、後任も引き継ぎなしでどうにかなるんじゃ？代わりはいなくても仕事は回るもんだな。と前職やめたときに思った。

[straychef]

自分はこんなに頑張ったのに会社（上司ら）は認めてくれないなんてありふれた話してもしょうがないと思う　はいはいご苦労さんで終わりだよ

[minatonet]

混乱するのは最初だけで、そのシステム使わないで済むように適応されておしまい。

[q52464]

私が死んでも代わりは別段要らない、ってのが自分の場合の現状。

[uzusayuu]

増田退職。次の担当者がろくに引継もないとか、なんだこの複雑なフローは、とか文句言いつつクラウド利用で書き直し。上司、「前の担当者の方が仕事してたな」。の、ループ

[pikopikopan]

辞めるのは正解だとは思う。増田がやってた業務はなくなる可能性あるとは思うけど。

[seeyouagain]

後日談に期待してます。

[PowerEdge]

代わりはいくらでもいる

[knjname]

別に会社がインセンティブくれるわけじゃないし、求められるまで何もしなくていいんじゃないのかなあ。こういうナメたクソ会社は痛い目にあってくれたほうが助かる。

[akiat]

次の世代に知識と知恵を俺たちの引き継ぐことが使命だよ。

[lenore]

多分要件から見直されて業務手続きが簡素化される。めでたしめでたし。

[jtw]

VBAのパスワードロックって・・・あっさり解かれてpgrだろう・・・

[vndn]

うっかり業務を回せてしまう人間には、「業務が回らないこと」を示すことができなくなるのだなあ。

[quality1]

仕事をしてるアピールができないやつはどんな仕事しても評価されないよ。

[wdnsdy]

「私が業務に使うことに最適化したシステムがある」というのは別に「私が死んだら代わりがいない」ということにはならないと思うが

[footnote]

辞めたあとどうなったか報告してほしい。まあ、辞めてるんだから詳しくは分からないかもしれないけど、風のたよりで大変なことが起きたことは分かると思うんだよね。

[yoiIT]

「結構大変な事になる」とか、「かなり大変なことになった」とかいう主観ワードから推測するに、大変じゃなさそうって思った。

[lovevoiceryu]

増田が社会的にどれだけ重要な仕事をしているか分からないけど、例えあなたの会社が倒産したとしても代わりはきく。それから100％とは言わないけど、おそらくVBAのパスワードならクラックできる。