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手書き履歴書と万年筆
手書きの履歴書は、未だに広く行われている。しかも、甚だしきは、「万年筆を使うと評価が高い」という... 手書きの履歴書は、未だに広く行われている。しかも、甚だしきは、「万年筆を使うと評価が高い」という思い込みの元、わざわざ、千円程度のデスクペンを買ってきて、それで書くバカがいることである。 ここでは、彼らが万年筆を使うの愚を直接言わず、もし、履歴書を万年筆で書くことが評価される企業があるならば、その人事はどのようなものかという、仮想の物語をしたいと思う。 万年筆で履歴書を書くことが、評価されるとしよう。では、その会社の採用の評価手順は、どのようなものだろうか。 まず、万年筆である。詳しくは後述するが、千円程度で売っているデスクペンは、本物の万年筆ではない。あれは鉄筆である。たとえ万年筆が評価されるとしても、あのようなデスクペンを使う時点で、すでに評価はマイナスである。 次に、インクである。まさか、黒インクを使っていたりはすまいか。せっかくの万年筆に、黒インクなどを使っていては、評価はマイナス
2010/02/25 リンク