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    proto_jp
    proto_jp だって就職活動そのものが強烈なレッドオーシャンで、そこに無自覚に突き進んで疲弊して、代替策もないまま社会に責任転嫁しちゃう奴なんて使えないじゃん。

    2010/02/26 リンク

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    highcampus
    highcampus "この売り手市場で就職できない学部生にいわれても「はぁ?」って感じ"/女。京大生自身は就職できてるんだよね。念のため/学生と企業のマッチングは政策でマクロに改善できるものではない、ということに納得

    2008/12/03 リンク

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    dokumenta
    dokumenta 「この売り手市場で就職できない学部生にいわれても「はぁ?」って感じ」。まさしく。団塊ジュニアはともかく、それ以下の若者は自助努力でしょ。

    2008/09/20 リンク

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    daen0_0
    daen0_0 正論すぎて言うことがない。

    2008/08/24 リンク

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    fmnaka
    fmnaka 人の行く裏に道あり花の山。商売とは人のやらないことをすること。

    2008/08/02 リンク

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    choro23
    choro23 元記事と同じぐらい読むのに疲れる

    2008/08/01 リンク

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    sarabanda
    sarabanda 「本田由紀さんの言説でどうしても納得できなかったのが、学校の理屈で企業社会を批判し、学校での努力が企業での栄達に結びつくべきで、そのために教育も企業も変わらなきゃならないと主張していることだ」

    2008/08/01 リンク

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    yuimoke
    yuimoke /確率的に就職できない可能性も見越してコンティジェンシープランを立てるべき/エリート企業にとらわれすぎるな、いろんな道(や会社や生き方)があるのだ。と理解した。

    2008/07/31 リンク

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    ys0000
    ys0000 まぁ、でも現実はそういう個人では何もできない人が大多数なのでして。(ゆえに自らを優秀と勘違いしないようにしなくてはならない。同レベルはたくさんいる。凡庸であると。)

    2008/07/31 リンク

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    t-murachi
    t-murachi フレームがずれてる。こっちのフレームで語るなら、例えばいつぞやの10年泥のときに、技術を学んできたんだから仕事でも技術を生かしたいとする学生の、踏みにじられていた思いとかを想起すべきでは?

    2008/07/31 リンク

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    www6
    www6 元記事とかみ合ってない。日ごろ言いたかったことを言ってるだけ。

    2008/07/31 リンク

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    enemyoffreedom
    enemyoffreedom 「この売り手市場で就職できない学部生にいわれても「はぁ?」って感じ」 氷河期世代としてはうなずくが高学歴者をもてあます日本企業もなぁ。東大京大や院を出て地方の中小企業とか行くと高確率で珍獣扱いだし

    2008/07/31 リンク

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    naokiaoyagi
    naokiaoyagi 慶應SFC卒業生で、外資⇒ネットベンチャーな俺ですが、何か? 協調性なくて、使いにくくて、スミマセンm(_ _)m

    2008/07/31 リンク

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    takeishi
    takeishi 「頑張った人は報われるべきか」問題。/京大生の人は頑張ったんだから私も報われたいし、社会ってのは頑張った人が報われる社会であるべきだ、と言いたいように読めるが

    2008/07/31 リンク

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    shibudqn
    shibudqn 「京大から慶應SFC」 ← SFC卒業生の皆さん、ここ笑うとこ!

    2008/07/31 リンク

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    georgew
    georgew 趣旨は同意するが、議論が捩れてしまった感あり。元記事ブログの追記読むと学歴特権主義みたいな幼稚な考えに基づいているわけではないようである。

    2008/07/31 リンク

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    pollyanna
    pollyanna 博士とか新司法試験合格者の就職問題にも通じる?

    2008/07/31 リンク

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    SuzumiyaRyosuke
    SuzumiyaRyosuke 即戦力とか能動性といっても、組織で受け入れ態勢を整えないことには使いにくいよねって議論

    2008/07/31 リンク

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    moftpit
    moftpit 没落エリート論。時代に取り残されたと…?

    2008/07/31 リンク

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    themadcaplaughs555
    themadcaplaughs555 とは言え内定貰えない人ってそれからレベル落としても貰えない気がする・・・。落ちてるとネガティブオーラが出るんですよきっと

    2008/07/31 リンク

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    VoQn
    VoQn 「女。京大生からはそうみえてるのか」が適正では。これだとそんなことくらいわかってる京大の先生や学生がイラっときそう。/ ひゃ、タイトル補正しなさってる。

    2008/07/31 リンク

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    Blue-Period
    Blue-Period 『いつも鋭いなぁと思って読んでたのに、切実なことになると意外と陳腐な意見に驚いた。』

    2008/07/31 リンク

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    mn_kr
    mn_kr “いつも鋭いなぁと思って読んでたのに、切実なことになると意外と陳腐な意見に驚いた”|大企業ばっかり受けているがゆえのミスマッチ? |コンティンジェンシー・プランを立てる必要性|学校≠労働市場(需給性)

    2008/07/30 リンク

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    esbee
    esbee 会社はもとより国がどうなるかわからない昨今、身一つで生きてく術を得るしかないのは逆に悪くないかもしれない

    2008/07/30 リンク

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    hatayasan
    hatayasan 「勝負どころで現実的な倍率に持ち込むための仕込みとか、立ち位置とか、差別化とか、そういうところに頭を使うのは会社に入ってからも役立つよ。」

    2008/07/30 リンク

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    FTTH
    FTTH コンティジェンシープランって云われるとたじろぐがBCPって云われると「ああそれ」ってなる俺。

    2008/07/30 リンク

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    ch1248
    ch1248 その悪知恵を教えようとした試みが「ゆとり教育」だったんだけど、潰されちゃったしなあ・・・。

    2008/07/30 リンク

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    taitoku
    taitoku

    2008/07/30 リンク

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    mahal
    mahal ところで、SFCって確か90年度募集開始くらいだったんで、最初の卒業生はもう氷河期一歩手前だったりしますんで、バブルの恩恵は殆ど無いかと。

    2008/07/30 リンク

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    mshkh
    mshkh まあ,こっちの方が正論でしょうね

    2008/07/30 リンク

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