エンジニア×〇〇 ～職種を「越境」して希少性を出すキャリア～

https://event.shoeisha.jp/devboost/20191130/session/2233/

[ryz310]

これめっちゃ共感できる！一度エンジニア経験しておくと一般職に就いても作業を自動化したり専門的な話できたりと重宝されることがたくさんあると思う。

[IzumiSy]

これは本当にそのとおりだと思う。むしろ技術だけでマウントしてくる人間ほど、自分の技術に自信がない。技術一本じゃなくていいと思ったほうがみんな幸せになれる。

[taketyan]

‪エンジニアが他業種に接近するパターンと、他業種の人がプログラミングだったり NoCode のツールとかを使って接近してくるパターンと両方ありそう。最近 Democratization of Expertise という言葉も聞いた https://gtnr.it/2OBgvmU

[teppeis]

良い

[kagerou_ts]

別の見方をすると、「とがった技術」だけの人は突き抜けていかないと(ビジネス上では)評価されない時代になってくのかもしれなくてつらい

[SWIMATH2]

かなり好き

[gachapining]

良い話。ただし、新しい「エンジニア x ○○」の組み合わせに挑戦しても、それが世間的に重要な役割だと認知されるまで給与は上がらないだろうなぁ…

[hidecharo]

楽しく働ける人を増やしたいですね。そして、それは、文系と理系の両方の技能が必要です。または、エンジニアリングとマネジメントの両方の技能です。取れる手段が物凄く増えるため、です。

[radiocat]

π型人材のことだと思うけどたくさんのエンジニアが勇気をもらえるスライド。

[y_maeyama]

@technical_mounter にちょっと笑ってしまった。

[ikosin]

必ずしも技術に尖らなくてもいいというのは救いではあるけど、それなりの技術力とエンジニアリング経験があるから越境に価値が出てくるので、研鑽するつもりがなかったらこれにはなれない

[braitom]

なるほどなーと思った。"エンジニアリングの民主化"

[abababababababa]

工場長、大手商社の人事担当、地方ITの経営層、色々聞いて回ったら似た話はよく出ていた。技術は高くなくて良くて、+の実務的な知識があると「ズレ」に苦労しないっぽい。後は現場がITに寄り始めている。民主化や。

[a1_taka38]

職種のかけ算

[toro-chan]

知識としては分かるけど、越境するほどの何かが全然存在しない。。

[y_nishimura_728]

エンジニアと他の職種をかけ合わせると可能性は無限大ですね。個人的には農業・介護・地方創生関連辺りがエンジニアリングとの可能性が有りそうだと思います。

[tbpg]

エンジニア×採用オペレーション改善としてのRecruting Operationsをやってるので、頷いている。