定時退社の仕事術。なぜ私たちは帰れないのか。 - たぱぞうの米国株投資

定時退社の仕事術。なぜ私たちは帰れないのか。 私のいた職場は人によっては退勤時間がPM１１時、あるいは午前様になるような職場でした。責任も重く、やりがいもある職場と言って良いでしょう。 良いのか悪いのか別にして、私は学生のころから与えられた時間の中で最大限に効果を発揮する方法を考えることが好きでした。そのせいか、アルバイトも含めてほとんどの職場で私は仕事がかなり早いほうでした。今もそうです。 生活の中で決して削らないものがあります。それは睡眠時間と趣味の時間です。これを削ると何のために生きているのか分からなくなります。睡眠は日常のクオリティを上げ、趣味は生きることへのモチベーションを上げてくれます。 転職を２回していますが、いずれの職場でも私は残業をしたことはほとんどありません。かれこれ２０年近く定時に上がり続けているということです。これは勤務先と同僚に恵まれたということにもなりますが、な

[tapazou]

目の前の雑務に追われると、本質が見えなくなります。

[lenore]

「自分の専門分野に投資」雑事に追われてコレにリソースが割けないのが一番痛い。徐々に効率が落ちて新しい事が出来なくなり、無能化する

[nosem]

定時後に会議を入れられて草

[kabu_motty]

"そのためには中堅、あるいはベテランが率先して定時に上がるというのは意味がある"

[shinkei807]

こういう上司に恵まれたいものです

[Brazil_No11]

「会議は...少々聞いていなくても問題ありません」笑！ほんとにおっしゃる通りだと思います！全部が全部を聞いてなくても、決まったこと、今後の予定、やるべきことを最後に確認or聞いてれば概ね大丈夫ですよね。笑

[zuzuzuwork]

仕事も最終的には人ありきですから、人間関係が良い方向（仕事がしやすい環境）に全力で力を入れるのが意外と吉に出ることが多いなぁと思ってます！

[ytkibk]

“ほとんどの会議は合意形成のための地ならしであり、あるいは予定の確認のためでしかありませんから、簡単に終わらせたいものです。”

[INOKI3]

そうだ、定時退社しよう。

[sym-path]

毎回読み返したい記事です

[kosodateiruka]

ダラダラした会議ほど無駄なものはない

[eyasu2008]

「つまり、いちいち細かくなっているのです。あんまりまじめすぎると、どれも大切にして、結果的につぶれていきます。」たしかに。仕事について書くのは珍しいですね、とても勉強になります。

[yuicuts]

この理由って実は１３条の憲法見たらすごく納得するんだよね。

[randompotato]

定時後に会議を組まれたりする。怒

[moronbee]

"どこの職場においても、全て大切にした仕事スタイルが出来上がっています。つまり、いちいち細かくなっているのです。あんまりまじめすぎると、どれも大切にして、結果的につぶれていきます。"

[sapic]

クライアントの優位性が高いと早く帰りたくてもなかなかうまくいかないこともありますね…。定時退社、素晴らしい！

[kaipu1224]

残業多い人は大抵時間の使い方が下手だよね。

[naoto_moroboshi]

時間の割り振りの裁量が自分にある、というのが前提条件

[KAERUSAN]

(y^ω^)y　メモは、ほどほどに実はそれは出来る時点で有能な様です、メモとりまくりの人は何が大事か判らないようです。

[a-rulership]

タスク管理の重要性！やることリストは私も活用していますね。会議中の同時進行はやる勇気がない(笑)

[sekreto]

定時に帰ることは投資の成績以上に素晴らしいです。働き方改革とか、残業減とかそういったテーマもブログの柱になれると思いますよ。

[kirinup]

「会議室で会議をしない」これです！！これを目指したいのですが....老害とでもいうのでしょうか。

[temcee]

細かい所にこだわっちゃうのは効率面で宜しくないなー、とよく感じます。その割に、方針とか大枠のところはエイヤでやって後に大きな手戻りが…というのは、うちだけの話でしょうかね

[bbc-21]

上司が早く帰るのは本当に大事ですよね。うちの上司も早く帰って…