生涯現役。エンジニアならだれでも望むことではないだろうか。対談した3人も同意見。DMM.comラボはマネジメント人材でも望めばプログラマーに戻すことを、人材策の基本にしているという。組織活性化のためには多様性が重要という意見でも一致した。 「転職ドラフト」上のアンケートで、直近で一番やりたいことは何か、仕事上の希望を聞きました。回答の中でも切実なのが、「現場にいたい」というものです。当社のマネジャーでも我が身にかかわることですが、みなさんの会社ではいかがですか。 長瀬 サイバーエージェントではエンジニアに、ずっと現場でコードを書いた方がいいということを強く言っています。中にはサポート業務をはじめ、社内横断の仕事をしたいというエンジニアとか、ミーティングばかりになってしまう優秀なプログラマーもいますが、彼らにも基本的に、コードを書けということを僕は強く言っていますね。 というのも、欧米のよう