就活の早期化に“待った” 波紋が広がる商社提言(1) | | 投資・経済・ビジネスの東洋経済オンライン

商社の業界団体である日本貿易会は１１月１７日、企業による新卒採用活動を現状より４カ月ほど遅らせる見直し案をまとめた。２０１３年春入社の新卒対象者からで、学生の就職活動期間を短縮化し、学業に専念できる時間を確保するのが狙いだ。日本経団連などに働きかけ、産業界全体に賛同を呼びかける。 現在、企業による会社説明会は３年生の１０月に始まり、大手企業では４年生の４月に筆記試験、面接などの採用選考がピークを迎える。貿易会の案は、説明会開始を２〜３月に、面接などの採用選考活動も８月に遅らせるというもの。大学入学から３年間は学業に専念させ、春・夏休みを最大限に活用することで学業への影響を軽減する狙いだ。 産業界にはバラツキも 貿易会の槍田松瑩会長（三井物産会長）は、「現状は学生の学習環境を大きく阻害している。高度な人材が育たず、日本の競争力低下につながっている。諸外国と比べても日本の状況は異常だ」と語

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なんて図々しい人なんだ、貿易協会の人本気で「説明会だけで企業のことは分かってくる」と思ってんのか