国家公務員の人事評価「Ｓ」と「Ａ」で６割 : 政治 : YOMIURI ONLINE（読売新聞）

各府省庁が所属する国家公務員に対して行う人事評価（５段階）について、上位２段階の「Ｓ」と「Ａ」が約６割に上ることが、総務省の調査でわかった。 評価の実態が明らかになるのは初めて。 調査は昨年６月、総務省が各府省庁の一般職約２６万人のうち約３万人を抽出して行った。人事評価は「能力」と「業績」の２項目で実施されており、調査対象のうち「特に優秀」とされる「Ｓ」は、能力で５・８％、業績で６％いた。「優秀」の「Ａ」は能力５３・８％、業績５１・９％、「通常」の「Ｂ」が能力３９・８％、業績４１・５％だった。Ｓ～Ｂの評価が全体の９９％以上を占めた。評価が下位の「Ｃ」は０・５％、「Ｄ」は０・１％で、能力、業績共に同じ割合だった。

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CやDが多ければ、それはそれで騒ぐんざましょ？

[j3672]

何が悪いのかがわからない。営業成績や運用成績を競っているわけでもなく、中長期の仕事をしている職場で悪い評点をつけるのはよほどのことがないと正当化できない。

[uturi]

相対評価でないならこんなもんじゃない？ 新聞社の社内評価の割合と比較してみれば？

[yas-mal]

人事評価って,モチベーション維持のために基本的には標準以下の点はつけないのでは？ ゴム製品に「大」「特大」「超特大」しかないのと一緒。…てか、読売ではCやDをつけてるの？

[wideangle]

いいんじゃね…BだCばっかりだったら悲惨やろ…

[ronaldonaldo]

どこでも似たようなもんでしょ。逆に4割とかだったらブラック過ぎて引くわ

[QJV97FCr]

小学校の「よくできました賞」と一緒でしょ

[tyobi1001]

何も処分もなくきちんと仕事していたのにＣ判定だった。この評価システムは問題がある。

[augsUK]

会社でも普通そうでしょ。１ヶ月くらい会社サボるとかやらかさない限りした二つはつかないはず。それとも、公務員を外資証券並みのクビ率にしろとでも。

[senriiiii]

優秀な人間を採用してみんな頑張ってるんだから当たり前だろ！(震え声)

[ryotaro_orz]

これは調整前の評価だよな？

[craftone]

実質SABの三段階評価なだけでしょ。なんの問題があるのか？

[daibutsuda]

前の会社はCDで六割くらいだった気がする。

[earlyon]

給与削減のために相対評価かと思ったら、どう見ても絶対評価だよなぁこれ。

[waribashi]

国家公務員は優秀な人ばかり、と

[kj3fj5854sj2d54jfi]

消えた年金、少子化問題、公務員の責任だ。身内に徹底的に甘い公務員。コスト意識が皆無。どうせ税金だからみんなで使い倒せという意識。本当になんとかしないと日本が崩壊するぞ。

[kaionji]

優秀な人が多いんですね（棒）

[pn-go]

指標がワカラナイと判断のしようもないのに　D以下は傷病で長期休職とか懲戒されたとか。基本的にSABCの四段評価。で上位二段階の人が6割と思えばそんなものでは。

[maturi]

これ給与査定に関係あるのかな

[gtakigawa]

現場で人事評価する立場としては自分の部下を極力評価してあげたいと思うでしょうからAを基準にするのでは？自分がBを基準にして他部署がみんなAを基準にしていたら、部下の評価が相対的に下がってよくないですから。

[fujifavoric]

一方DQMSLのレアガチャはCとDで7割なのであった

[a-lex666]

そりゃあんたのところはどんな不祥事起こしても社長の謝罪さえしない「優秀な」ところだものなぁｗ

[oktnzm]

加点方式の絶対値評価にすればいいのに。

[hihi01]

やっているだけまし。地方自治体ではほとんどやられていない。　http://d.hatena.ne.jp/hihi01/20080914/1221361401

[pytopy]

あのーこんなの数字だけだされてどう判断しろっていうの

[geopolitics]

下手に下げると士気が下がるな。相対評価か絶対評価かでわかれる。

[adliblogger]

新聞読者も年功序列で似たような評価だろw

[uunfo]

実際そんなに行政に問題ないんだし妥当なんじゃ

[harusora30]

業界や年収額によって評価分布がどうなるか、誰か調べて欲しいなぁ。。評価分布って働くモチベーションを保つ上で結構重要なことだと思うが、横並びで見たことない。

[kura-2]

ヒント:saborima, aho

[vndn]

評価が「甘い」という話ではなくて「粗い」という話? どっちにしろこの評価を何にどう使ってるのかがないと判断のしようもない。

[rajahbrooke]

公務員って普通に達成できる目標しか作らないよね。SかAになるのは当然で、むしろAにすらならない奴はただの穀潰し。

[n_pikarin7]

「何が言いたいのか分からない記事だ」なら半年ROMれ。

[SndOp]

ＣとかＤの人に干されている人がいると見た。

[shea]

国家公務員は、評価連動型給与じゃないからこんなもん適当でも良いし、こんな数値以上に裏帳簿で物凄い厳しく見ていて、東大だらけの人たちで、事務次官目指した出世戦争が行われている。

[muu2000]

酷い記事だわ。だからなんだよ

[katzchang]

優秀な人材が揃っている、実に喜ばしい。