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    joint1
    joint1 意見は、それを発信する者の立場との関係を考慮する事もあります。 「好きで働いているから」っていうのを雇用する側が言ってしまうのは、事実がどうあったとしても 、聞く側は一旦棚に置いて聞くしかないよね。

    2018/05/17 リンク

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    tmyk_kym
    tmyk_kym 主張するのは個人の勝手だけれど、法律違反であるのは明らかな事実。法律を批判するなら自らが改正に動けばいい。

    2017/01/09 リンク

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    sawarabi0130
    sawarabi0130 労務管理ができない無能を時代のせいにするな。

    2016/12/30 リンク

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    paravola
    paravola (こういう戦中的な同調文化こそ変える「べき」)「働きたい人が好きなだけ働くという文化を切り替えるべき」

    2016/12/30 リンク

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    genjin_87
    genjin_87 ジョイフル社長を見習って政治家になって法律を変えるのも手では?当選するかな。

    2016/12/30 リンク

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    itochan
    itochan 「働きたい人が好きなだけ働く」のを容認するのは、まあいい。その意志が強要でないなら。だけど、それによって儲けたのは誰?利益は適切に還元されるべき。だから残業代は必要。

    2016/12/29 リンク

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    fake-jizo
    fake-jizo エイベックス・グループ・ホールディングス(東京)が労働基準監督署から労働基準法にもとづく是正勧告を受けたことについて、同社の松浦勝人社長が「(労働基準監督署は)今の働き方を無視する様な取り締まりを行 Ta

    2016/12/29 リンク

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    dpdp
    dpdp 論点を すり替え誤魔化す 違法性

    2016/12/29 リンク

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    gui1
    gui1 「(2)時間外の割増賃金を支払っていない、」 ← 是正勧告で済んでよかったとしか(´・ω・`)

    2016/12/29 リンク

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    oozmazoon
    oozmazoon みんなが時代だの業界の特殊事情だの言い出したら、ブラック企業のやりたい放題が取り締まれなくなる。って分からんか?

    2016/12/29 リンク

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    sona-zip
    sona-zip 今だって労組の交渉と残業代の支払いで働けるだろう 残業代払いたくないとしか聞こえない

    2016/12/29 リンク

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    sakankitama
    sakankitama 時代にあわない著作権w

    2016/12/29 リンク

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    quick_past
    quick_past "働きたい人が好きなだけ働くという文化を切り替えるべきだ"/遠回しに、奴隷になりたい人いがいはおことわりって話だよね。

    2016/12/29 リンク

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    Nean
    Nean “簡単にいえば、残業代を払っていなかったということです”。

    2016/12/29 リンク

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    ktakeda47
    ktakeda47 労働三法に基づく雇用契約なんか結ばなければ良いだけなのに何言ってんだこの経営者は

    2016/12/29 リンク

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    kodebuya1968
    kodebuya1968 働きたいから、長時間働く人はいるだろうけど、只働きしたがる人がどんだけいるんだと。

    2016/12/29 リンク

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    denilava
    denilava 労働時間規制を批判するなら時間以外の労働負荷や成果査定の方法を科学的で公平かつ客観的な指標を示す必要がある。多く会社で導入してる裁量労働も成果査定が杜撰、不公平で偏見による査定が行われているのが実情。

    2016/12/29 リンク

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    nasuhiko
    nasuhiko 松浦の真意は「残業代払いたくないでござる」でしょ?綺麗事言っても真意が透け透け。

    2016/12/29 リンク

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    usurausura
    usurausura 安倍首相が党内の反対を押し切って公認候補にしたワタミ渡邊(変な投票呼びかけデマが流れたよね)や労働政策審議会や小泉内閣の総合規制改革会議メンバーだったザ・アール会長奥谷禮子と全く同じこと言ってますね

    2016/12/29 リンク

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    TakamoriTarou
    TakamoriTarou 労働者定額使い放題プラン制度、残業代ゼロ法案(大本営発表:高度プロフェッショナル制度)の時に、クソ共が散々言っていること。電通をスケープゴートにしている裏で経団連は推進中で、注意しないと蘇ってくるぞ

    2016/12/29 リンク

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    skicco
    skicco “働きたい人を働かせても、残業代は支払わないといけません。”

    2016/12/29 リンク

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    kaipu1224
    kaipu1224 働きたいから長時間働くって人は独立して勝手にやればいいのに

    2016/12/29 リンク

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    netafull
    netafull “簡単にいえば、残業代を払っていなかったということです。働きたい人を働かせても、残業代は支払わないといけません。”

    2016/12/29 リンク

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    hatehenseifu
    hatehenseifu 残業代を払いたくないだけの、ケチ臭い経営者が偉そうに法律を云々するなよ。

    2016/12/29 リンク

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    zyzy
    zyzy 憲法九条否定論者とまったく同じ論法使ってたんだな。殺人犯の中でも殺人を規制する法律が悪い言いだすのサイコパスの部類だと思うが。

    2016/12/29 リンク

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    uturi
    uturi “『好きで仕事をやっている人に対して労働時間だけの抑制は絶対に望まない』というのは、今の制度でも残念ながら可能なことなのです。”

    2016/12/29 リンク

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    yogasa
    yogasa ちゃんと協定結んで残業代をしはらないなさいという話。感想としてはこんなんでも社長になれるんやなといった感じ

    2016/12/29 リンク

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    questiontime
    questiontime 「この仕事が好きで楽しく働いてるのに、金をもらうなんておかしい。そういう場を提供している俺に金を払え」が本音だろう。

    2016/12/29 リンク

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    harumaki_net
    harumaki_net 「労基法37条違反とは、簡単にいえば、残業代を払っていなかったということです。働きたい人を働かせても、残業代は支払わないといけません。残業代を支払うことは、どんな時代でも必要なことです。」

    2016/12/29 リンク

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    blue0002
    blue0002 アウトローとのお付き合いが深すぎるんじゃないですかね

    2016/12/29 リンク

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