部下は「残念な上司」を口癖で見抜く | 日経 xTECH（クロステック）

「残念な人の口癖って何だろうって考えることがあるんですよね」 書籍『残念な人の思考法』（日本経済新聞出版社）がベストセラーになった、アジルパートナーズの山崎将志氏の何気ない一言に、筆者はドキッとさせられた。2011年初夏のことである。ちょうど、日経情報ストラテジーの総力特集（2012年1月号）取材で、苦悩するミドル（中間管理職）の実情を明らかにしたいと考え始めていた矢先のことだったからである。 山崎氏が定義する残念な人は「能力もやる気もあるのに成果を上げられないでいるビジネスパーソン」を指す。「もったいない人」と言い換えることもできる。 さらに職場を見渡すと、残念な人は「残念な上司」と「残念な部下」に大別できるという。 「これ、やっといて」が口癖な人は要注意 このうち、筆者は残念な上司の存在が非常に気になりだした。総力特集で明らかにしたかった、今時のミドルに欠かせない素養や能力を持たない人

[susumu0719]

気をつけないと…

[f_oggy]

つまりインプットが曖昧ということ。明確なインプットができないリーダーだと、各担当がスタンドプレイせざるを得なくなってくるから、徐々に残念なグループになっていく。

[FeZn]

「何で俺のところに相談に来ないんだ」→「あなたにだけは相談したくありません」

[takahisa_nagai]

「部下に頼んだ仕事には、どんな目的があって、どんな成果を期待したいのかを全く伝えていない。こういう上司が世の中にはたくさんいる」「結局はやり直しになる。上司も部下も残念な人に陥るからくりはここにある」

[tamu222i]

「残念な」「残念な」と何度も繰り返すだけで、ホンマに残念に感じるなー

[daisukeeHTN]

"どんな目的があって、どんな成果を期待したいのかを全く伝えていない。こういう上司が世の中にはたくさんいる"　"口癖の怖いところは、無意識のうちに決まったセリフがたびたび口を突いて出てしまうところ"

[programmerMOT]

ｳｯ “「これ、やっといて」が口癖な人は要注意”

[gurany]

"部下に頼んだ仕事には、どんな目的があって、どんな成果を期待したいのかを全く伝えていない。こういう上司が世の中にはたくさんいる"

[hatoric]

"「これ、やっといて」「後はよろしく」とだけ部下に伝え、それで仕事を頼んだつもりになってしまっている人のことである" [careerforeng]

[high190]

部下に頼んだ仕事には、どんな目的があって、どんな成果を期待したいのかを全く伝えていない。こういう上司が世の中にはたくさんいる」

[minonet]

過去1週間、一番読まれた記事は：部下は「残念な上司」を口癖で見抜く（記者の眼） 　「残念な人の口癖って何だろうって考えることがあるんですよね」。書籍『残念な人の思考法』の著者であるアジルパートナーズの山

[myitnews]

いま、一番読まれている記事は：部下は「残念な上司」を口癖で見抜く（記者の眼）

[mtochiki]

「これ、やっといて」や「後はよろしく」って，割と良く聞きますよね。。。　　　そんな時には「いつまでに」「どんな目的で」「どんな仕上がりで」の確認をお忘れ無く。。。　　　部下は「残念な上司」を口癖で見抜

[sakimoridotnet]

”「部下を動かせない」と悩む今時のミドルの共通点には、残念な上司に特有の口癖を日々連発していることが挙げられるかもしれない。「これ、やっといて」はその最たる例というわけである。”

[mashori]

「人に依頼するときの口癖」がキーで上司に限らずこの依頼の仕方で残念な人ということになる。上司になれるかどうかは別の話で心に留めておく内容だった。

[kiyo_hiko]

「あり得ねえ」とか「無理だよ、それ」…当面ぞんざいにあつかってもいい身分の相手はいないし、扱うつもりはないが。軽口で言っちゃわないように注意しないといけないな

[ken-tak]

何でも人のせいにしたり、口が悪かったりするよりマシだと思います……

[John_Kawanishi]

｢山崎氏が定義する残念な人は「能力もやる気もあるのに成果を上げられないビジネスパーソン」を指す「もったいない人」と言い換えることもできる。更に職場を見渡すと「残念な上司」と「残念な部下」に大別できる｣

[kossy]

自戒せねば。

[taraxacum_off]

「残念な上司」の口癖。「これやっといて」「あとはよろしく」。これらのことばは、目的や期待する成果が見えないし、期限がはっきりしないので優先順位がわからない

[yatta47]

「これ、やっといて」「後はよろしく」・・・・今日聞いた気がする。

[shino-katsuragi]

「残念な上司の典型は「これ、やっといて」「後はよろしく」」

[Dursan]

あるある

[UDONCHAN]

画一的な見方よくない

[ionis]

気をつけます。　->　『「相手の考えを否定しないと気が済まない人」と思われる...』

[Yuichirou]

『「口癖で分かる残念な上司チェックシート」を（日経情報ストラテジー）2012年1月号の総力特集「残念な上司はいらない！ミドルが輝く5つの力」に掲載』

[teracy_junk]

あるある

[komeshogun]

RT: 部下は「残念な上司」を口癖で見抜く

[shinokiwa]

「これ、やっといて」は関わった上司の8割くらいから言われてるから、残念な上司というより上司の残念な点、て印象かなあ。これで全部は決めないみたいな。ただ、ここから空回りが始まるってのは同意。

[bonlife]

これは！！く、悔しいけど、17の口癖リスト読むためだけに久々に日経情報ストラテジー買ってしまいそう...。