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記事へのコメント93件
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mohno
これキャリアの給料下げて、ノンキャリの給料上げるってこと? 努力して成果を得た人と、そうでない人を同じレベルに“格差是正”しても、いいことないと思うけどねぇ。というか、優秀な人が公務員から遠のきそう。
turanukimaru
そもそも前半分にどうやって人件費を削減するか書いてないんだから「人件費の効果的な活用」とかどちらともとれる書き方をすればよかった。正規増やして人件費増えます!って書けないからつい削減って書いただけだろ
takashi1982
外郭団体の幹部職員くらいしかもう思い浮かばんよなぁ。小泉政権以降、絞れるだけ絞って社会のあらゆるところに余裕というかバッファがなくなっているように思うんだよね。それが幸せに繋がってない気がする。
siomaruko
基本給下げなくても賞与と各種手当と退職金の減額だけで相当浮くだろう。赤字なのに自分は賞与貰って当然非正規雇用は安くて当然雇い止めも当然と思ってる平和ボケかつ世間知らずはそもそも公務員やる資格ねえよ。
Gl17
近年政権獲った党で公務員待遇カット唱えなかったとこはない(勿論今の安倍自民も)…て指摘を見かけたけど、維新や自民ならむしろ支持層が喝采する類の話なんだよな。ここ批判するならスト権否定するのは矛盾だし。
mc22_90
幹部役人の給料なんてたいしたことない。それより業界天下り+退職金おかわりとかやめさせろよ。受け入れないとこへの嫌がらせとか行政歪めてるからな。前川みたいなのをありがたがっている立憲には無理だろうけどな
hyujico
非正規や薄給の公務員はなんとかしてあげてほしい一方で、駐車場の交通整理してるだけで1000万とか、子供の通学を見守るおばさんが800万もらってるとか聞くと、仕事に対する報酬として適正とはとても思えないわ
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2018/01/11 リンク