リーダーが押さえておくべき１０箇条 - モチベーションは楽しさ創造から

私の上司は「能力」が低すぎます！：NBonline(日経ビジネス オンライン にもありますが、今、上司、リーダーの役割が果たせていない上司が増えているとういコトが問題になっています。 これから更に景気悪化が深刻化してくるようになれば、職場はドンドン元気がなくなっていくでしょう。かといって、カンフル剤などはありませんから、各職場のリーダーの役割が特に重要になってきます。リーダーのモチベーション力、やる気を引き出す力は当然の事かもしれませんが、それ以外にリーダーの役割とは、どのようなものがあるのでしょうか？ 今週読んだ本で、新将命さんが書かれた「伝説の外資トップが説く リーダーの教科書」には、リーダーが果たすべき役割が上手にまとめてありました。リーダー必読の書ではないでしょうか？ 伝説の外資トップが説く リーダーの教科書 作者: 新将命出版社/メーカー: 武田ランダムハウスジャパン発売日: 2

[aqua0220]

ビジネス

[leapsandbounds]

　そうなんだけど、なかなかね。

[n-sega]

結果を出すためのプロセスに関心をか。。φ(..)メモメモ

[choiyaki]

メモメ。 R: リーダーが押さえておくべき１０箇条 - モチベーションは楽しさ創造から

[fdblues9]

『スーパー人材』

[hipcity]

【モチベーション】

[koumiya]

リーダーとは、マネージャーの仕事に付加価値を加えた仕事ができる人。

[wbk]

リーダとは慕われるべき存在。慕われるにはメリットを与える人間であるだけでなく、目標を提示し導くことってか。

[ni-ten0]

うーん、むずい

[ysano2005]

「部下がリーダーについていこうとするのは、「ついていけばトクがある」と感じるからである。」損得の得だけじゃなく、「徳」が必要だと思う。トクとあえて漢字で表現してないのはそういうこと？

[kamiyan-k]

『部下がリーダーについていこうとするのは、「ついていけばトクがある」と感じるからである。』 あの人と一緒に仕事できると自分も成長できると思わせられるリーダーであること。

[ahmok]

俺がリーダーになることは、まずないと思うけど、リーダーを下支えするつもりで頭の中に入れておく

[kushii]

うーん、どれくらい出来ているかなぁ。やってるつもりのことのフィードバックはリーダー側にもほしいのだよな。

[shigerian]

リーダーが押さえておくべき１０箇条 - モチベーションは楽しさ創造から

[nilab]

リーダーが押さえておくべき１０箇条 - モチベーションは楽しさ創造から

[cumin02]

あとで読む。モチベーションあげたい。

[ma_ko]

リーダーに求められる、10個のこと / この本のまとめ => http://www.amazon.co.jp/exec/obidos/ASIN/4270004401/

[paulownia]

ま、上司が無能なんて愚痴ってるやつも、他者に働きかけて自分の能力を発揮できる環境を作れない時点で無能なんだけどな

[F-name]

必読。

[automatic214]

　リーダーシップとは

[toyamayusuke]

面白い。残しておく。

[keloinwell]

この本、目を通してみたい。

[kelokelo]

この本、目を通してみたい。

[kanyama724]

リーダー（notマネージャー）の心得十箇条。リーダーは「願望」を「目標（＝願望＋時限計画＋行動計画）」に変えるのだというのが響いた。マネジメントの願望を目に見える目標に変えるのは俺の仕事なんだな、おｋ。

[keita_i]

リーダー

[u-chan]

最近流行のスキルアップセミナーとかがよくないんだよね。いいことを講師が言っていても、まったく理解できずに職場で実践できない人が多すぎる。

[manjohme02]

リーダーシップ

[tamakky]

こういう上司に信頼される部下になりたい。

[inarin]

リーダー哲学。いつかじっくり読む

[hkanemat]

難しいなあ