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[Aodrey]

現場出過ぎってコメもあるけど人それぞれだし会社全体でバランス取れてるなら問題ないと思う。自分に合っているやり方が一番。わたしは自分に合っているやり方すらよく分からない。。

[icosmic]

時間に追われると、気付かないうちに消耗していることがある。たまの休みに、どっと疲れが出てしまうんだよな

[xinsg]

良いエントリー。現場を知ってる人間的にも尊敬できる上司、ボスはがいること。これと金が何より従業員のモチベーションに繋がると思いました。

[taraso95]

会社に勤めていた頃は、勤務時間中は仕事のことしか考えてはいけないと思っていた。その分勤務時間外は何も考えなかった。今は四六時中仕事のこと考えているけど、楽しいよね。

[shibainudaisukianko]

一つ一つのセンテンスが長くて、iPhoneの画面だと読むのが結構大変でした。もう少し多くのユーザーを意識した書き方をして頂けると、もっと読みたくなると思います。

[girlrider]

息抜きの時間も大切なんだなぁ、これは私も実感する。ずっと仕事をしてると、アイデアなんてでなくなり、煮つまる

[tsurare01]

社長が忙しい会社は大体廻ってない。バランスが取れているってことだと思う。弱音も本音で語れる社長がいる会社って羨ましいです。

[footwork_x]

“地に足の着いた提案をするには、現場にきちんと入って仕事をする必要があります。しかし、忙殺されてしまうとクリエイティブな発想は出てこないんです。”

[rise_more]

緩急つけないと漫然とルーチン生活を送る毎日になっちゃいますよね。忙殺されすぎると精神衛生上よくない方へ向かうし、強引にでも自分の時間を作らないといけないよなぁ、と僕も最近思いました。

[luccafort]

好きだったことが嫌いになるのってだいたいその会社なり社会なりの環境に問題があるパターンが多いよね。

[trevegan]

社長は社長にしかできない社長の仕事をしろ。現場に出るのも重要だが出過ぎ。もっと人に会ってもっと必死に会社の成長について考えろ。

[nanashi_no_moheji]

クリエイティブを思いつくのは人生追いこまれたときで、発揮されんのは時間のある時だったなぁ…。

[konayuki358]

デキる人は現場に立ちながらも、マネジメントの仕事をする。

[Xenos]

運動（散歩とか）は、いつ、されているのですか？

[yutoma233]

理想的なバランス。書くことだけだったら嫌いになるかも、は私も思う。プロの作家はどうやってモチベーション保つんだろう？

[mayoi_inu]

ストレスないように仕組み化するのが素晴らしい。ほんとに大事なポイントだと思う。ひとつびっくりしたのは、お客さんからありがとうって言われても何も感じない人です。ってところだなぁ。

[noribealive]

自分の時間は大事。

[Ocky083]

良いバランスを持っているので羨ましい。私、最近、自分だけの時間って持ってないなぁ。

[nisisinjuku]

継続は力なり。だけど、週休1～2はとったほうが長い目で見ると継続しますし健やかなとこに健全なアイデアは出ますから凄く理にかなって要ることかと思います。忙しいと充実感は有るけど消耗も激しいですからね。

[mani023]

「共感性」＋「意外性」＝「面白い」→ http://business.nikkeibp.co.jp/atcl/report/15/252773/030900015/?P=1

[keisolutions]

あんまり働いてなくてスミマセン。

[kisiritooru]

イラスト屋さんが復活したと思った。

[younari]

現場の事を理解してくれる経営者や指導者は本当に有り難いです。 士気が上がる事もあるし。

[winger14]

そうなんだよなぁ。毎日決まった時間同じ場所にいて、常に手や身体を動かしてなきゃいけない、しかも残業だらけじゃ、目の前の仕事以外のアイデアなんて産まれる余地がない。連絡さえ取れれば数日はカフェでもOKだよ

[trollvinter]

休む余裕って大事ですよね。しかしそうなるとまた「休めるように努力する」ってなりがちなのがなんとも……

[fosanafo]

人のペースに振り回されると余裕がなくなりますよね。

[Daisuke-Tsuchiya]

経営者全員がかんどーさんのような考えが出来ればなぁ…

[fufumidon]

クリエイティブな仕事がしたいなら「自分の時間」を持った方がいい - あけすけビッチ！ かんどーのあばずれ日記

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