割を食うのは30～40代 岐路に立つ正社員制度 浜銀総研・遠藤裕基氏に聞く - 日本経済新聞

正社員制度の雲行きがいよいよ怪しい。2019年後半、経済団体のトップや経営者から終身雇用や年功賃金を否定する発言が相次いだ。高度経済成長を支えた日本的雇用慣行もついに来年度以降は見直しが加速しそうだ。浜銀総合研究所の主任研究員、遠藤裕基氏は最も割を食うのは30～40代だと指摘する。その真意と対策を聞いた。中高年に高い賃金払い続けられない――正社員制度への批判はこれまでもあった。「年功賃金や

[pukarix]

いつもながら人ごとのように語る日経が嫌い。お前たちは散々煽ってきただろうが。

[otihateten3510]

今の50代が逃げ切ってるイメージ無いな、団塊の世代までじゃね

[preciar]

氷河期世代を狙い澄ましたかのように、各種の社会改革（崩壊）が進んでいく。どうせ年金貰う頃に年金制度が、後期高齢者になる頃に介護保険制度が崩壊するんだろう。

[rohizuya]

団塊ジュニアと氷河期世代に厳しい社会です。

[itotto]

あまり何かのせいだとか言いたくないけど、氷河期世代の1人としてはいまこうなってる原因はこの30年の失政のせいだと思う

[mkusunok]

こうなることは僕らが20代の頃には分かっていたんだ。時代の動きが遅過ぎ

[whoge]

日本の大企業は優秀な若手ほどサッといなくなる。会社に滅私奉公を求められても逃げ切ったおっさんどもと同じ待遇は得られないから当然。今後その会社の競争力にも影響する。もう日本企業に未来はない

[TakamoriTarou]

株屋の同人誌日経が望む世界か。ならば企業がある程度社会福祉の一翼を担うことを前提とした今の制度も変えていかないとな。フリーライドは許さん

[nyankosenpai]

40代になって新しく学び直すってものすごいパワーいるから、そんなことできるの一握りだと思うよ。えらい人たちの実績を客観的に評価して、とっとと追い出すとかした方がいいんじゃないの

[arrack]

子供が小さくて手のかかるころに学び直しとかギャグで言ってるの？自分の生存に必死なんだから結婚出産育児なんてするわけねーわ

[paravola]

（日本軍と労組が作った終身雇用制度もいよいよ幕引きに）正社員制度の雲行きがいよいよ怪しい。経済団体のトップや経営者から終身雇用や年功賃金を否定する発言が相次いだ／中高年に高い賃金払い続けられない

[tsubasanano]

“今の30～40代は『後払い型賃金』の下で働いてきた。今後、貢献度と賃金が結びついた給与システムが一般化すれば、本来40～50代で受け取るはずだった給与を30～40代はもらい損なう”

[securecat]

逃げ切り世代と割食い世代の狭間の40代、過渡期でイベント盛りだくさんだったなあと懐かしみながら死ねるくらいにはなりたいものだ。

[hatayasan]

「常に新しい知識や能力を学び続けないと、低賃金の仕事しか担えなくなる。」

[kosa_0601]

①リカレント、②不断な勉強、③コンフォートゾーンからの脱出、がキーとなる

[invoicekun]

何が「正社員制度の雲行きが怪しい」だよ 全員非正規にするつもりか？

[nuara]

トップこそ学びなおすか、若手に道を譲らないと。経営者がボトルネックになって新規事業が育たないという自覚ないんかね。自覚持てないほど無能だからこそ居座れるのか。

[ms2sato]

こういう文脈の「学び直し」が何を指すのか気になる。まさか今から皆で別産業を学べという話なのか。 年齢相応の経験値を礎に、経営や営業に近いところやリーダーシップに力点を置くのを最初に考えるべきかと。

[misopi]

別にどんどんやってくれて構わんよ。こっちは意地でも結婚して子供なんて作らねえからな。サイレントテロ舐めんなよ。年寄りどもは震えて眠れ。

[daybeforeyesterday]

うーむ

[Lat]

年配層で逃げ切ったと考えているのは誤りで、年金を支える世代の崩壊にもなる。そして現役世代の収入が安定しなくなるとローンも難しくなるし、また先の見えないデフレが始まる。地価も下がるし出口は無いよ。

[yomik]

直接的にはそうかもしれないけど、間接的に社会の不安定化で全世代が割を食うぞ。

[hi_kmd]

日本の経営者たちは、日本社会を不安定化させてどうしようというのだろう。

[morimarii]

この世代、あと20年たったらリアルに棄てられそう。そして捨てる役は同じ世代だっていうね

[babi1234567890]

財界は下の世代に負担を押し付けることしかしてないよな。

[ytn]

ここ20年くらい浪費し続けてるよね

[u_eichi]

もう30年ずっと「今まではこうだったけどおまえらのときはもう無理だからな」と言われ続けそう扱われ続けてるんですけど、ちょっとは我々40代がおいしいようなお話はないものですかね。

[maemuki]

ロスジェネ差別やめろ！と言いたいけど、もう慣れました( ´Д`)y━･~~

[tom201410]

ここまでの経緯から、少子化の最大の原因は団塊ジュニア世代をちゃんと面倒見なかった事だと明白になってる。

[robo_pitcher]

積極的安楽死による社会保障費削減に財務省が乗り出すまで後何手くらいかな…団塊が生きてるうちは無理だろうけど

[tigercaffe]

松坂世代はどんだけ人生HARDなんだよ。Matsuzaka must dieモードかよ。オプションで難易度変更してえ。

[osugi3y]

日経、産経は政権擁護報道を是正しない限り信用しない。経団連の言い分を垂れ流してんじゃねーよ

[sarutoru]

→30年前から言われてるんだが？

[samu_i]

“日本的雇用慣行” 結構いい慣習だと思うけど、改修が必要

[kachibito]

生きる国難と評判の某首相でも少子化が国難という認識あるみたいだけど、少子化対策するなら団塊Jrを含んだ氷河期世代は無視できないはずよね。もう手遅れだけど

[yasuhiro1212]

いや、全員割喰ってしまう制度よ。会社側も含めて。

[HILOKI-T]

日経憎しのコメが度々出てくるけど、いま日経の記事を書いてるのはそれこそ30ー40代の記者で、過去に散々煽ってきた層はもう経営管理職レベルなのよ。現場から上がってきたこういう「悲鳴」をそのまま通すだけマシ。

[kae1990]

20年前にとっとと解雇規制を緩和しとけば、もっと氷河期にカネと仕事が行き渡ってたのにな。どうせ維持できないのだから、歪んだねずみ講の正社員制を維持するより流動性を高める方が遥かに健全