サイバーエージェント、「喜び組」が支えるサークル組織

サイバーエージェントの女性社員が、選考過程での興味深い話をしてくれた。「明らかに、それと分かるグループがいたんです。なんでかわいい子ばっかり、と思いましたから。私の周りでは、『喜び組』と呼んでいました。人数ですか？10人くらいです。学歴は無視です」。女性から見てのことなので、サイバーがそういう採用をしているのは間違いないだろう。実際、藤田晋社長が「見た目重視」（つまり、その他の能力はともかく）の採用方針であることは社内外でよく知られ、その点は業界でも「（藤田氏が出身の）インテリジェンスと似ている」と言われている。 Digest 「顔採用」が基本 居心地よい“サイバー村” 感覚はサークル 辞める人に冷たい 長時間拘束労働が当り前 「誕生日を祝うのが当り前」な会社 激詰めカルチャーの変革 「ＴＭＮ」「やったります」を真顔で言う社長 役員へのドッキリを総会で放送 女性は子育てと両立不可能 インタ

[kamaboku5621]

情報にいいかも

[shaketoba]

男の子牧場はこういう環境で生まれたんですね。

[labeneko]

人は見た目が10割

[bbbroccoli]

接点ないけど、全く持って想像通りでうけた。どうやら俺は入村できないらしい。入る気ないけど。

[tmyk_kym]

“「女性は顔、男性は学歴」という採用方針は、かつて急成長を遂げたオウム真理教と同じ。”

[seo-sem-hp]

「同社は「２駅ルール」と称し、勤務地（ほとんどの人が渋谷）から２駅以内に住めば月3万円の家賃補助が出る。したがって、遠くても三軒茶屋で、ほとんどの人が渋谷周辺の近場に住む」

[cloudliner_tweets]

３年くらい前は、まだ詰めるカルチャーが残っていたんです。その後、『ゲキ詰めマネージャー』が優しくなりましたから、社の方針として変えた

[fragilee]

「女性は顔、男性は学歴」という採用方針は、かつて急成長を遂げたオウム真理教と同じ。組織づくりの成功法則なのかもしれないが、なかなか大企業では露骨に表明しにくい。

[hotatetsuya]

喜び組とかww古い

[katzchang]

「◇各所にニンジンがぶら下がる」をリアルに想像した…。

[mitukiii]

『「女性は顔、男性は学歴」という採用方針は、かつて急成長を遂げたオウム真理教と同じ。』

[tweakk]

ガクガクブルブル

[maturi]

”「女性は顔、男性は学歴」という採用方針は、かつて急成長を遂げたオウム真理教と同じ”　北朝鮮になぞらえたり、ひどい言いがかり

[nilab]

なんだか文章がひがみっぽいよ。。。 / MyNewsJapan：サイバーエージェント、「喜び組」が支えるサークル組織

[yocchi24]

(>'A`)>ウワァァ…

[n_atsushi]

@chuson 思えん…とかそんな推測のレベルじゃなくて、あそこは顔採用だよ。

[mohno]

紀伊国屋も真っ青だな:-p

[honeybe]

「女性は顔、男性は学歴」昔の大企業もそうだったんじゃなかったっけ？

[love_chocolate]

別にサイバーだけの話じゃないじゃん＜顔採用

[takaheraw]

顔採用

[yorik]

はい。食べる前に飲む を全員徹底で http://j.mp/cWBoTr RT @sudax2000: 今晩から使います！RT @ykatou「体重を前に乗せていきます！＝前のめり」が正解 RT @sudax2000 TMNって何