批判を気にしない3つ方法と批判する人が抱える4つの問題 | おかしな幸福論
他人から批判されたりすると、頭に来ることがあります。自分はそういうつもりでやっているわけではないと弁解したくなることもあるでしょう。 でも一々そんなことで腹を立てていたら疲れてしまうことはわかっていたりします。ではどうしたら、他人の批判を気にせずに済むのでしょうか？ 人には2種類のタイプがある 批判という意味で考えた場合、世の中にも2種類のタイプがあります。 あなたを批判してくる人と、称賛してくれる人です。 大勢いればある特定のことや人について、良いと言う人もいれば、悪いという人もいる・・・ということですね。 例えば、映画を観に行ったとします。観終わって、その映画館に居た人はあなたとまったく同じ感想を持ったかと言うと、そうではないと思うんです。どんなエンターテイメントにしてもそうだと思いますが、全ての人を楽しませることなんてできません。 必ず、合わないとか面白くないと感じる人がいるからで
要注意！これが「打たれ弱い」部下へのNGワードだ
「我慢が足りない」「些細な失敗でくじけやすい」若手社員が急増しているという。「打たれ弱い」社員とどう向き合っていけばいいのかを探った。 ネガティブ思考の人ほど打たれ弱い ちょっと厳しく叱っただけなのに、次の日からその部下が会社に来なくなった――。極端な例だが、多くの企業で起きている。その理由として、「20～30代を中心に、我慢が足りない、葛藤場面に弱い、些細な失敗でくじけやすいといった『打たれ弱い』人が増えているからです」とメディカルケア虎ノ門の五十嵐良雄院長は分析する。 打たれ弱い若者が増えている理由はいくつか考えられる。例えば、社会人になるまでに人間関係の訓練ができていないこと。気の合う友人同士のつきあいといった横の関係は濃密なものの、縦の関係の経験が不足している。そのため、会社勤めでは当たり前である上司と部下といった上下関係によるプレッシャーに耐えられず心が折れてしまう。 部下が、打
口にすると仕事もできなくなり、モテなくなる悪魔の言葉 | ライフハッカー・ジャパン
こんにちは。ココロ社です。 先日、『がまんできない人のための忍耐力養成ドリル』を上梓しました。タイトルの通り、取り組むだけで忍耐力が身につくドリルなのですが、このドリルに取り組む忍耐力すらない人のための最後の手段として、「口にしてはいけないフレーズ39」も収録しました。忍耐力のない人も、「これだけは言うな」という「口を閉じるだけの忍耐力」さえ発揮すれば、最悪の事態は回避できます。 今回は味わい深い13の言葉を列挙するので、「この言葉だけは発音するまい」と銘記しておいてくださると幸甚です。 「逆に」 言葉の最初が否定から始まる人は嫌われます。「いや、ここについては先日言ったはずで......」「そうではなくて、このケースが適用されるのは......」など、よほど鈍感な人以外はこのようなフレーズで話し始めることはありませんが、それの変形が「逆に」です。 逆の話をしていないのに「逆に」で始めるの
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「もうひとりの自分」とうまく付き合う方法 S U B L I M I N A T I O N
