「残業代ゼロ」法案を閣議決定 裁量労働制も拡大：朝日新聞デジタル
政府は３日、労働基準法など労働関連法の改正案を閣議決定した。長時間働いても残業代や深夜手当が支払われなくなる制度の新設が柱だ。政府の成長戦略の目玉の一つだが、労働組合などからは「残業代ゼロ」と批判されている。２０１６年４月の施行をめざす。 新しい制度の対象は、金融商品の開発や市場分析、研究開発などの業務をする年収１０７５万円以上の働き手。アイデアがわいた時に集中して働いたり、夜中に海外と電話したりするような働き手を想定しており、「時間でなく成果で評価する」という。 対象者には、①年１０４日の休日②終業と始業の間に一定の休息③在社時間などに上限――のいずれかの措置をとる。しかし働きすぎを防いできた労働時間の規制が外れるため、労組などは「働きすぎを助長し過労死につながりかねない」などと警戒している。 改正案には、あらかじめ決めた時間より長く働いても追加の残業代が出ない「企画業務型裁量労働制」を
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＜ドーハ・ラウンド＞交渉休止宣言へ ＷＴＯ「合意できず」 （毎日新聞） - Yahoo!ニュース
【ジュネーブ伊藤智永】世界貿易機関（ＷＴＯ）は１５日から３日間、ジュネーブで最高意思決定機関の定例閣僚会議を開き、貿易自由化の国際ルール作りを目指し１０年間続けてきた多角的貿易交渉（ドーハ・ラウンド）について「近い将来の包括合意はできない」という異例の議長総括を採択する。打開への手詰まりを認める事実上の交渉「休止」宣言で、世界貿易は第二次大戦後続いてきた多国間交渉機能を当分失い、自由貿易協定（ＦＴＡ）や環太平洋パートナーシップ協定（ＴＰＰ）などの２国間・複数国で協定を結ぶ流れが一層加速する。ＷＴＯは加盟国間の紛争処理機関に重心を移していく。 ドーハ・ラウンドの行き詰まりは１１月、仏カンヌの主要２０カ国・地域（Ｇ２０）首脳会議（サミット）宣言が「これまでのやり方で妥結できないのは明白」と明言。米・ホノルルのアジア太平洋経済協力会議（ＡＰＥＣ）首脳会議でも追認され、ＷＴＯが全加盟国による一般
CMIについて財務省とADBへ質問と返答 - 韓国経済まとめWiki
【wktk】韓国経済ﾜｸﾃｶスレ130won【韓困総災】より http://gimpo.2ch.net/test/read.cgi/asia/1222345387/ サルベージ屋さんがチェンマイ・イニシアティブ(CMI)に関して 財務省とADBに質問された内容とその返答についてです。 目次 チェンマイ・イニシアティブ（CMI）の質問と解答 436 名前：サルベージ屋[sage] 投稿日：2008/09/26(金) 23:53:39 ID:BE/BEnPe 長文連投失礼致します。 ８月中に、テンプレ>>5 のチェンマイ・イニシアティブ(CMI)に関して ・スワップ取極が発動する時に日本やIMFが条件を付ける事ができるのかどうか。 →CMIのマルチ化による各種の取り決めが既締結のスワップ取極にもかかってくるのかどうか。 →そもそもスワップ取極締結時に契約条件が付いて
通貨スワップ協定 - Wikipedia
通貨スワップ協定（つうかスワップきょうてい）とは、各国の中央銀行が互いに協定を結び、自国の通貨危機の際、自国通貨の預入や債券の担保等と引き換えに一定のレートで協定相手国の通貨を融通しあうことを定める協定のこと。中央銀行間、あるいは政府財務当局と中央銀行の間の協定であり狭義の国家間条約ではない（憲法第98条第2項のいう広義の条約、いわゆる「国際約束」）。通貨スワップ取極（-とりきめ）、スワップ協定、通貨交換協定とも呼ばれる。 なお末尾の「協定」抜きの「通貨スワップ」といった場合、（本概念を指す場合もあるが）通常は金融派生商品（デリバティブ）の一つの通貨スワップを指すことに注意。 通貨スワップ協定には2国間で直接外貨を融通し合うスワップ取り決めと、外債を売却し一定期間後に買い戻すレポ取り決めの2種類がある[1]。 通貨スワップ協定が必要となるのは金融取引における制度上の観点（フロー）と介入資金
日本製紙がリストラ 希望退職など１３００人、生産能力１５％削減 （産経新聞） - Yahoo!ニュース
日本製紙グループ本社は３日、主力製品の印刷・情報用紙などについて国内生産能力を２０１２年９月末までに１５％削減するととも、希望退職などで人員を１３００人削減すると発表した。国内市場の縮小による供給過剰に加え、東日本大震災の影響で加速した需要低迷に対応し、収益改善を図る。 計画によると、２０１２年３月末ごろから９月末にかけ、富士工場・鈴川事業所（静岡県富士市）の生産をすべて停止するほか、復旧中の石巻工場（宮城県石巻市）や岩沼工場（同県岩沼市）、岩国工場（山口県岩国市）、吉永工場（富士市）の計５工場で抄紙機８台と塗工機４台を順次停止する。 これにより、洋紙生産能力の約１５％に相当する年間８０万トンの生産を削減する。 約１３００人の人員削減では新卒採用を控えるほか、グループ内の再配置や希望退職者の募集を検討している。 また、原油高騰への対策として、製紙工程で生じる「黒液」を石巻工場や岩国
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