無名｜note⑯それぞれの道へ ここでお詫びをしなければならない。noteに⑭と⑮がそれぞれ存在する。だが、ここに書かれている内容は、かなり読み手にとっても精神的ショックが大きい。さらに、実は作家Bは自分のブランドを閉めた。Aの関わったブランドで続けたくないと後々聞いた。それもあり、本来ならばどれだけAが酷いことをしたか、一番わかっていただける箇所は非公開とする。 このnoteは、Aが炎上したり、それ以外でも何かと作家さんの間で共有される。「自分はそんなことにはならない。大丈夫」と言っていた人が、見事
新人に「せめて30万超えの腕時計を使え」と説教 「無意味な強要」「パワハラじゃん」と反論相次ぐ
社会人になると、会社によっては「腕時計をつけろ」と言われることがあるというが、時計の値段にまで口出しされることもあるようだ。 2ちゃんねるにも8月末、こんなスレッドが立っていた。先輩社員であるスレ主が、新人に対して顧客の信用に影響があるからと「せめて30万超える腕時計はつけてくれないと困る」と言ったという。 「高級腕時計は人生において無駄だった買い物TOP3に入る」社会人のマナーとして、腕時計を着用すべきという考えは根強いものの、近年はスマホで時間確認ができるので、時計にそこまでお金をかけたくない、というのも自然だろう。 しかしスレ主は、新人が中学生のころから使っているという国内ブランドの「ショボい」時計が気に入らない。「好きなものつけちゃダメなんすか？」と食い下がる新人に対して、「ビーチサンダルで会社に来ないのと同じでそんな腕時計付けて会社に来ないでくれる？」と説教したところ、新人は「じ
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怒鳴る上司とは絶対働くな【3つの理由】パワハラなので退職すべき
