36協定になやむ時間は過ぎました！
36協定、一緒に解決しましょう！36協定、苦痛が伴うなんてナンセンスなんですよ。36協定、早急に解決しましょう！！できます！ 36協定とは 36協定とは労使協定のひとつで、サブロク協定と読みます。労働基準法第36条にあることからこのような名称で呼ばれています。労働基準法の基本的なルールとして以下のふたつがあります。・休憩時間を除き一週間について週４０時間を超えて、労働させてはならない・一週間の各日については、休憩時間を除き一日について８時間を超えて、労働させてはならない。しかし実際には、36 協定を届出なければこのルールの通りにはいかないのが現状です。そこでルールを超えて働かせる事の出来る例外的な措置が作られています。そのうちの一つが36 協定なのです。36 協定を届出ることにより法定労働時間及び変形労働時間制による労働時間を延長することが可能になり、36 協定で法定休日に労働をさせること
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ハンド強豪２チーム、元代表主力の監督自ら選手登録 イランで開催中のハンドボール男子アジア選手権兼世界選手権予選に選手を送り込んでいるため、主力が抜けた日本リーグの強豪２チームが、選手補強のため、監督自らを追加選手登録した。 大崎電気の首藤信一監督（４３）と、湧永製薬の中山剛監督（３８）で、現役時代は日本代表の主力だった２人の雄姿が再び見られるかもしれない。 追加登録締め切り以降に、代表の代替選手として特別登録された首藤監督は、２４日のリーグ戦のみ出場が認められる。 ＞＞ネットワークビジネス詳細はコチラ ＞＞投資情報←初心者が簡単に２０万が１億 それ以前に、通常の方法で追加登録された中山監督は、規定により、３月のプレーオフを含む今季の残り試合すべてに出場できる。リーグ歴代３位の通算７１２得点を誇る首藤監督は９シーズンぶりの“現役復帰”で、大崎電気ハンドボール事務局は「代表５人が抜け、けが人の
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