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🌸2022年新卒🌸記念すべき1期生の新卒社員の門出を祝い、エールを送ります！ | viviON's Blog
2022年4月1日、viviONでは会社設立して初。記念すべき、新卒第1期となるメンバーが入社してくれました🎉 受付では、桜の装飾がほどこされた画面で、みなさんをお出迎え。 エントランス前で、新卒社員3名で記念撮影も行いました。 入社当日のお昼は、新卒社員3名と、代表・明石＆取締役・藤井の合計５名で歓迎ランチに行ってきました！ ランチでは打ち解けて、和気あいあいとした雰囲気になりました！ 豪華なランチで、揚げたての天ぷらは好評でしたね。 新卒メンバーへ、エールの言葉を送ります！経営陣と各GMからエールの言葉が寄せられました。 代表取締役：明石 耕作ご入社おめでとうございます！ 既にみなさんインターンとして活躍されてたので、新卒という感じがしないのですが、前回ランチに行ってviviONの「オタクを幸せにする」というミッションに共感して入社してもらっているのを感じました。 関わる方だけでもな
現役デザイナーが語るポートフォリオ作成術｜viviON Design
こんにちは！デザイナーの遊木（ゆき）です。 最近はスマホゲームのイベントに夢中になり過ぎてついつい時間を忘れてしまいます（汗）。 今回は企業で働くほとんどのデザイナーが作ると言っても過言ではない「ポートフォリオ」についてお話したいと思います。 私自身も過去に数回ポートフォリオを作る機会がありましたが、さまざまな記事や実際に採用担当をされている先輩デザイナーの意見を経て、「これは絶対に意識したほうがいいな」と思う点をお伝えできればと思います。 1. そもそもポートフォリオって何？ポートフォリオ作成にありがちなのが、「私はこれだけの作品を作りました！見てください！」というような、単なる作品集になってしまっているケースです。 一見良いように思えるのですが、選考の際に見るポートフォリオは「見せる相手に合わせて見せる内容を工夫する」ことが大切です。 これは極端な例ですが、応募する企業はWEBサイト制
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