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労働問題に関するfukuchanfukuのブックマーク (2)

  • 監獄レストラン ザ・ロックアップ渋谷店で起こった労働問題とその解決経過

    監獄レストラン ザ・ロックアップ、北の家族、珈琲所コメダ珈琲店などを運営する株式会社パートナーズダイニングで起こった、大学生に対する労働問題に対して、首都圏青年ユニオンが団体交渉交渉し、解決をした事例について 2017年3月17日付で会社HPに報告文掲載 元従業員から労働組合・首都圏青年ユニオンを通じて申し入れられた交渉事項について、円満に解決したことをご報告致します。 http://www.partners-dining.co.jp/infomation/1000000650 続きを読む

    監獄レストラン ザ・ロックアップ渋谷店で起こった労働問題とその解決経過
  • 罰則つきの時間外労働上限 月最大100時間で調整 | NHKニュース

    政府は、長時間労働の是正に向けて導入を目指している罰則つきの時間外労働の上限について、年間最大で720時間とし、企業の繁忙期であっても年間720時間を超えないことなどを前提に、月最大100時間とする方向で調整に入りました。 これを受けて政府は検討を進めた結果、罰則つきの時間外労働の上限について、「36協定」を締結すれば月45時間、年間360時間、特別条項つきの「36協定」を締結すれば、年間最大で720時間とする方向で調整に入りました。 また、企業の繁忙期については、いわゆる「過労死ライン」が「月100時間または2か月から6か月にわたって月80時間」に設定されていることを踏まえ、年間720時間を超えないことを前提に、月最大100時間、2か月の平均が月80時間とする方針です。さらに、現在、規制の例外とされている建設や運輸といった業種について、経過措置を設けたうえで今後は例外としない方針です。

    罰則つきの時間外労働上限 月最大100時間で調整 | NHKニュース
    fukuchanfuku
    fukuchanfuku 2017/01/29
    うーんこれはどうなんでしょう
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