【退職届の書き方まとめ】泣き寝入りしないケース別の解決手順あり
転職できる企業情報の集め方
毎日、人材紹介会社のコンサルタントは転職希望者と会う。さまざまな出会い、業務の中でこそ、見えてくる転職の成功例や失敗例。時には転職を押しとどめることもあるだろう。そんな人材コンサルタントが語る、転職の失敗・成功の分かれ道。 転職に当たって、本当にその企業を選んでよいのかどうかを見極めるため、応募する企業情報をいかに収集するかについてお話しさせていただきたいと思います。 情報収集は早めに行う 転職希望者と話をさせていただくと、「気になる求人はあるのですが、いまひとつ企業の内容や社風が分からないので、応募にちゅうちょしています」という言葉をよく耳にします。 求人票という限られたスペース、情報だけでは、このように思うことは多いものと思います。しかしその企業が、ひょっとすると自分にとっての「理想の1社」かもしれません。 人材紹介会社のキャリアコンサルタントは、求人票には掲載されていないような情報、
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