グローバルで戦える日本の若手エンジニアを増やしたい。LINEが新卒研修で行っていることグローバルで戦うコミュニケーションプラットフォーム「LINE」ではどのように新卒エンジニアを育成しているのか？ 今回は、コードキャンプの研修を導入していただいたLINE株式会社の橋本氏、三木氏に研修の狙いや成果についてお話を伺いました。 LINE株式会社 Data Labs 橋本 泰一氏（写真中央）、Tech Communication TF 三木 鉄平氏（写真右） インタビュアー：コードキャンプ株式会社 デジタル人材開発支援室 渡邊 翔太（写真左） グローバルで戦うLINEエンジニア職の新卒採用 -今年度の新卒研修の運営をお手伝いさせて頂きました。まずはLINEにおける新卒エンジニアの採用・位置づけについてお話をきかせてください。 三木氏：LINEにはエンジニアが約400名（2017/3時点）在籍しており、採用を強化しているため年々増加しています。社員のうち約1/4は外国籍で、海外に複数
