ビジネスに関するjapancolumnのブックマーク (5)

  • 家庭教師のテレアポのバイトは危険?仕事内容と注意点は?

    求人サイトや求人誌などでよく見かける「家庭教師のテレアポのバイト」「家庭教師の勧誘電話のバイト」ですが、「〇〇大学の学生サークルで家庭教師をしているのですが・・・」のような嘘の電話で数十万円もする高い教材を売りつける悪徳商法のテレアポバイトが多いので注意が必要です。 求人誌や求人サイトを見ていると、家庭教師派遣会社が講師募集とあわせて、テレアポ(テレフォンアポインター)を募集していることがあります。今回は家庭教師センターのテレアポ(テレフォンアポインター)のバイトについて検証してみたいと思います。 家庭教師のテレアポとは 家庭教師派遣業界は、売上が10憶円以上ある中規模以上の会社は数社のみで、ほとんどの会社は売上1億円未満の零細という構図になっています。(先生を紹介する際に高額な教材を販売する会社は「派遣」による収入ではなく「教材販売収入」なので除外) 家庭教師派遣業首位のトライは、「電話

    家庭教師のテレアポのバイトは危険?仕事内容と注意点は?
    japancolumn
    japancolumn 2015/07/03
    家庭教師の高収入・高歩合のテレアポの実態。その違法性を考えると高歩合でも割に合わない。
  • 家庭教師のトライのバイト(時給・応募資格・口コミ・評判)

    家庭教師のトライのバイトの特集ページです。家庭教師のトライのアルバイトの時給・応募資格・口コミ・評判などを紹介します。 家庭教師業界で圧倒的なシェア 家庭教師の市場規模は(高額教材販売業者や個人契約を除くと)約200億円~300億円といわれています。塾の市場規模が約9500億円であることと比較すると小さな市場だといえるでしょう。 その家庭教師派遣市場の中で最大のシェアをもっているのが、CMでお馴染みの「家庭教師のトライ」です。株式非公開企業ですので正確な売り上げは分かりません。公式情報ではありませんが、個別指導塾など他の事業もあわせた売上は約500億円といわれていますので、家庭教師だけで約100億円程度の売り上げがあるものと思われます。 家庭教師のトライの「家庭教師」単体の売上は分かりませんが、いずれにせよ、家庭教師派遣業界の中で圧倒的なシェアを持っていることは間違いありません。ほとんどの

    家庭教師のトライのバイト(時給・応募資格・口コミ・評判)
    japancolumn
    japancolumn 2015/07/02
    家庭教師業界の市場規模は200億円~300億円です。その中で100億円以上の売上があり圧倒的なシェアを誇っているのが家庭教師のトライです。家庭教師のトライのバイト募集の求人や口コミなどについて。
  • 家庭教師アルバイト一括登録ナビ公式コラム

    家庭教師専門求人サイト「一括登録ナビ」に掲載している家庭教師会社各社では「春休みだけ」の短期の家庭教師バイトを募集中です。春休みだけの短期の家庭教師バイトのニーズや探し方などについても記載しています。春休みの家庭教師バイトをお探しの方は是非ご一読ください。 家庭教師のバイトは1~2社に登録しても「紹介されない」「依頼が遅い」ことがよくありますので、複数の家庭教師会社へ「一括登録」をお薦めします。

    japancolumn
    japancolumn 2015/06/27
    家庭教師バイト関連のコラム。家庭教師バイトに関する様々な疑問に対する回答など。家庭教師バイトの賢い見つけ方など。
  • 今日アルバイトの面接に行ってきた

    今日某塾アルバイトの面接に行ってきた。 面接官は、黒斑メガネの若いお兄ちゃんだった。 温厚な人だなあ、と思って、自分の考え言ったら、とりあえずボロクソ言われた。 めちゃくちゃ怒られた。説教された。 もちろん自分の教育に対する態度もだけど、何よりも自分の人格とか、意識について。 「なんでもっと頑張らないんだ!? こんな貴重な体験をしてきたのに、もっと能動的に動かないともったいないぞ! リーダーシップとか取ったことないの?何を一番頑張ったと言えるの?そういうもの、ないの?! なんでこんな生温い生活を送ってるんだ?!大学生なのにこんなのでいいのか?!もっと頑張らなくていいのか?!」 とりあえず、色々怒られた。私は意識が足りないと。私はもっと頑張らなきゃいけないと。 そして、何かちゃんと最後までやりきって、自分の物にしたほうがいいと。 自分のやりたいことに向かって、精一杯頑張った方がいいと。 そん

    今日アルバイトの面接に行ってきた
  • 「仕事ができる」「仕事ができない」って要するにどういうことなん? - ひかる人財プロジェクト

    ★この記事が漫画になりました!★ ↓↓↓ hikarujinzai.hatenablog.com 「あの人って仕事できるよね」「あいつ仕事できないよね」というようなセリフを一日に一回くらいは耳にしませんか?ご自分でもお使いになりませんか?私はよく耳にもしますし、頻繁に使ってしまっています。でも仕事ができるできないの明確な共通の判断基準って存在するのでしょうか? 「彼のどこがこうだから仕事できる」とか、「彼女には○○力が欠落しているから仕事できない」みたいなきちんとした判断理由を付け加えた使い方って日常会話ではほとんどされないですよね。もちろん世間話ではそれで全然いいでしょうし、逆にいちいち理由付けなんかしてると「お前面倒くさい奴だなあ、仕事できるできないなんて、そんなの雰囲気でいいんだよ雰囲気で!」って嫌われるのがオチですよね。 私も世間話をするときはそんな理由付けなんかしませんが、人事で

    「仕事ができる」「仕事ができない」って要するにどういうことなん? - ひかる人財プロジェクト
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