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残業に関するjou_takeshiのブックマーク (1)

  • 残業拒否と雇用流動性 - novtan別館

    曲がりなりにも正社員としてやっている身として、残業しなければならないときには残業する、というのは半ば常識である。単にそのことを社畜と呼ぶ向きもいるかもしれないけれども、何しろ会社が利益をきちんと上げていかないとお先真っ暗になってしまう可能性はあるので死なない程度に頑張らなければならないわけで。とはいえ。 ――中堅商社の営業課長です。部下の女性社員が、自己啓発系のビジネス書に影響を受けたらしく、すっかりおかしくなってしまいました。Aさんは入社6年目で、もとは上司の指示を素直に聞いて、迅速に忠実に応えてくれる有能な社員でした。 全文表示 | 部下が「断る力」を連発して困ります : J-CAST会社ウォッチ まず、「有能な社員」という評価が指示を聞いて迅速忠実ってのは微妙ですよね。何の能力を評価しているのか。 しかし、今年に入ったあたりから様子が変わり、指示をしても首をかしげて黙っていたり、 「

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