期待の37歳、大物新人バイト君の顛末
Kouzou Takahashi @kenzotaka ずっと学校で勉強して社会を見てなかった子の自信を粉々に打ち砕く１日で結構精神的に疲れた。技術的には悪くはない、だけど見ずに没頭してる間に世間は三周くらい先の技術でもっと高機能で安定したもので実績あげ終わって次の次の物作ってるよ、と。 2014-07-29 01:19:54 Kouzou Takahashi @kenzotaka 今週は疲れがあるのはバイト君の面倒みてるからか。というかバイト君がなかなか特異すぎて会話とか指示が普通よりしんどいかもという気もしないでもない。自分以外の刺激をバンバンぶつけてあげたいとは思うが。 2014-07-31 03:18:25
東横イン秋田駅東口店元副支配人「名ばかり管理職」で残業代取り戻す - 東京東部労働組合【公式】ブログ
写真・東横イン秋田駅東口店の入っているビル 東横イン秋田駅東口店元副支配人のＭ．Ｆさん、未払残業代を申告。 "管理監督者"は名ばかり、東横インが残業代を支払う！ 昨年まで東横イン秋田駅東口店に勤務していたＦさんは、副支配人として、支配人補佐さんの不在の中、店舗の切り盛りをしてきました。しかし、①「指導」の過程で、パワハラをうけたこと②お客様に殴られ被害にあったこと③無理やりの退職勧奨で、解雇されたこと④残業代が未払いであること、等々の納得のいかない問題を解決したいと、昨年８月に全国一般東京東部労働組合に加入し、会社側と交渉しました。 しかし会社側は、無理やり解雇を認めず、すべてに対して誠意ある回答をしてきませんでした。 納得のいかないＦさんは、秋田労働基準監督署に、労働基準法第37条違反で、会社側の残業代未払いの違法を申告しました。こうした中で会社側は、未払い残業代の請求に関して、就業規則
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