3.実施のポイント 「B.地域ネットワーク型」は、各地域で特に高校生等の新卒者のうち、就職未内定の方々を対象に、関係者(実習生、企業、学校、保護者、コーディネート機関)の顔が見える形で、実習を実施することを目指す。 マッチングの精度を高めるため及び実習期間中の実習生・受入れ企業双方をフォローするためにキャリア・コンサルタントを配置し、円滑な事業実施を図る。
3.実施のポイント 「B.地域ネットワーク型」は、各地域で特に高校生等の新卒者のうち、就職未内定の方々を対象に、関係者(実習生、企業、学校、保護者、コーディネート機関)の顔が見える形で、実習を実施することを目指す。 マッチングの精度を高めるため及び実習期間中の実習生・受入れ企業双方をフォローするためにキャリア・コンサルタントを配置し、円滑な事業実施を図る。
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